Desde seu lançamento em 2007, o CEO Water Mandate produziu várias pesquisas e saídas de orientação que visa ajudar as empresas a identificar e enfrentar os riscos relacionados com a água de negócios, comunicar as suas políticas de água e práticas às partes interessadas, e contribuir para a gestão sustentável dos recursos hídricos compartilhados. Abaixo está uma lista de alguns desses principais resultados.

Orientações divulgação corporativa Água: Projeto de exposição pública

Avanços uma abordagem comum a divulgação de água corporativa que aborda a natureza, complexidade e local dos recursos hídricos, por 1) identificar métricas comuns que suportam a harmonização ea comparabilidade ao longo do tempo e entre empresas, 2) fornecendo orientações sobre como as empresas podem avaliar os temas de água que são os mais relevantes para eles, 3) descrevendo como as empresas podem melhor relatar atividades que são difíceis de descrever quantitativamente, e 4) alinhando a gestão da água corporativa com a divulgação, de modo a permitir que as empresas entendem que a informação é o mais apropriado para relatar e como gerar conteúdo divulgação água. (ICG / Pacific Institute, 2012)

>> Orientações – Completo (pdf) >>Orientações – Sumário Executivo (pdf)

Guia relacionados com a água Ação Coletiva

Oferece boas práticas para ajudar as empresas a estabelecer relacionamentos duradouros com um amplo espectro de atores, líderes, e indivíduos para promover a gestão sustentável da água. Especificamente, ele: 1) identifica e caracteriza vários métodos de engajamento e modelos de ação coletiva, 2) descreve como as empresas podem entender a natureza de tais colaborações, e 3) fornece recomendações para como eles podem melhor organizar e executar essas ações. (ICG / Pacific Institute, 2012)

>> Ação Coletiva (pdf)

Trazendo uma lente de Direitos Humanos para Manejo da Água Corporativa: Resultados da pesquisa inicial

Resume a pesquisa inicial para compreender e elucidar as tendências internacionais e nacionais legais relativas ao direito humano à água e saneamento, ilustrando alguns dos atuais empresas enfrentam desafios em respeitar esse direito, bem como as perspectivas das comunidades potencialmente afetados, e por último a identificação de áreas de potencial sinergia com as empresas’ esforços de manejo de água existentes. (ICG / Pacific Institute, 2012)

>> Relatório de Direitos Humanos (pdf)

A água como Casualty of Conflict: Ameaças aos Negócios e Sociedade em Áreas de Alto Risco

Fornece uma estrutura para compreender a natureza dos desafios de água em áreas de conflito e de alto risco e como estes, por sua vez, afetam as empresas ea sociedade. O relatório fornece exemplos de impactos nas operações da empresa e destaca anedóticos de que as empresas estão fazendo em resposta. (ICG / Pacific Institute, 2012)

>> High-riscos das zonas (pdf)

Guia para o envolvimento das empresas com o Responsável da Política da Água

Destaca cinco princípios para o engajamento empresarial responsável na política da água: (1) engajamento responsável deve ser conduzido por um interesse genuíno em eficiente, equitativo, e gestão sustentável da água; (2) deve haver uma divisão clara dos papéis do setor público e privado; (3) engajamento responsável promove a inclusão e parceria significativa; (4) empresa deve reconhecer as conexões entre a água e outras arenas políticas; e (5) empresas devem ser transparentes e responsáveis ​​por suas ações. (ICG / Pacific Institute, 2010)

>> Guia da Política da Água (pdf)

Enquadramento da acção de Negócios Responsável de Política da Água

Empresas auxilia no envolvimento responsável de água a política, fornecendo princípios fundamentais, estratégias, e as práticas operacionais. (ICG / Pacific Institute / WWF / Governo da Alemanha, 2010)

>> Quadro da Política da Água (pdf)

O direito humano à água: Emergentes Prática Corporativa e expectativas das partes interessadas

Em julho 2010, Assembléia Geral da ONU reconheceu o acesso à água potável e ao saneamento como um direito humano. Dois meses depois, o Conselho dos Direitos Humanos afirma esse direito por uma resolução de consenso. Este white paper é projetado para fornecer informações que irão informar tanto individuais como as empresas podem respeitar o direito humano à água, assim como o Mandato de si pode contribuir significativamente para o negócio’ capacidade de efetivamente resolver este problema. (ICG / Pacific Institute, 2010)

>> Direitos Humanos da água (pdf)

Contabilidade das empresas de água – Uma Análise de Métodos e Ferramentas para medição Uso da Água e seus Impactos

A inventariação e avaliação dos métodos existentes e emergentes água de contabilidade e ferramentas usadas no setor privado. (ICG / UNEP / Pacific Institute, 2010)

>> Contabilidade das empresas de água (pdf)

O CEO Water Mandate – Uma iniciativa de líderes empresariais em parceria com a comunidade internacional

Um grupo de empresas líderes globais apresentará o CEO Water Mandate, um quadro estratégico de acção que abrange várias áreas focais, variando de cadeia de suprimentos e gestão de bacias hidrográficas para o engajamento da comunidade e transparência. Recomendações do quadro de ação incluem estratégias de produção, água-utilização de auditorias e sistemas de incentivo para a reciclagem de água, o desenvolvimento de uma agenda de sustentabilidade da água, e inclusão das diretrizes GRI em relatórios corporativos. (UNGC, revisado 2010)

>> O CEO Water Mandate (pdf)

Divulgação de água 2.0

Este estudo Mandato compila e analisa as informações relacionadas com a água fornecida na Responsabilidade Corporativa (CR) relatos de 110 empresas que representam 11 setores da indústria que são ou uso intensivo de água em suas operações ou que tenham influência significativa para influenciar o desenvolvimento da água, política, ou de gestão. Ele se concentra em dois aspectos de relatórios corporativos água: 1) as abordagens e métodos utilizados para determinar o conteúdo e 2) a profundidade, largura, e utilidade do conteúdo reportado relacionadas com a água.

>> Divulgação de água 2.0 (pdf)

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