Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi tarafından yayımlanan bir mektupta, CEO'su memurları 19 şirketlerin gelecek Hokkaido Toyako Zirvesi'nde aktif sırasında su sorunu gidermek için G8 liderleri çağrısı 7-9 Japonya'da Temmuz. Iş dünyası liderleri, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi CEO Su Direktifi tüm endorsers, which was launched by Secretary-General Ban Ki-moon in July 2007.

“[Ben]t, dünyanın pek çok yerinde temiz su ve sanitasyon için erişim eksikliği insani büyük acılara neden olduğu giderek daha açık, sosyal, çevresel ve ekonomik açıdan, ve ciddi kalkınma hedefleri baltalıyor”, the letter states.

Bu yaklaşık bir milyar insan temiz içme suyuna erişim eksikliği olduğu tahmin edilmektedir, ve 2.6 milyar yeterli sanitasyona erişim zorunda değilsiniz. Mektup, yeni bir Birleşmiş Milletler Kalkınma Raporu değinir, which argues that the costs to sub-Saharan African economies of not having basic universal access to water and sanitation represent about five percent of gross domestic product.

“Böylece, su sadece bir çevre sorunu değildir - bir yoksulluk ve kalkınma sorunu, ekonomik bir mesele, ve bu nedenle bir iş sorunu”, the chief executives state.

Mektup notları 2000, Binyıl Kalkınma Hedefleri işlenen dünya liderleri, somut bir hedef de dahil olmak üzere “[h]alve, tarafından 2015, güvenli içme suyu ve temel sağlık hizmetlerine sürdürülebilir erişimi olmayan insanların oranını”.

G8 ülkelerinin liderleri, mektupta bir dizi eylem aramaları, dahil: G8 Zirvesi hazırlık belgeleri suyla ilgili Binyıl Kalkınma Hedeflerine ulaşmak için önemini yeniden teyit ederek ve son tebliğler; tüm resmi kalkınma yardımlarının yüzde olarak, güvenli içme suyu ve sanitasyon artış için bu tahsisler sağlayarak su ve sanitasyon Gleneagles taahhüdü yerine (ODA), ve bu ODA genel artırır; and encouraging non-G8 nations to pay more attention to the Millennium Development Goal related to water.

Iş dünyası liderleri, aynı zamanda G8 liderleri, uluslararası iş dünyası ile daha aktif çalışması için çağırıyorum, through initiatives such as The CEO Water Mandate.

“Biz iş dünyası liderleri inisiyatif almış mutluyuz ve hükümetlerin ciddi, ortaya çıkan bu kriz çağırıyorlar”, Georg Kell dedi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi İcra Müdürü. “Bu aynı zamanda bir ortaklık için bir itiraz temsil, Bu şekilde, bugünün küresel sorunlara ortak ve koordineli bir eylem talep ettiği gerçeğini vurgulamaktadır”.

İmza başkanlar aşağıdaki şirketleri temsil: Diageo; Hayleys PLC; Hindustan İnşaat Şirketi; Läckeby Su AB; Levi Strauss & Co.; Liqum Oy; Metito (Denizaşırı) Sınırlı; Nestle SA; Netafim Ltd.; PepsiCo, Inc.; SABMiller plc; Siemens AG; Suez; SunOpta Inc.; Coca-Cola Company; The Dow Chemical Company; Unilever; Westpac Banking Corporation; WPP.

# ### #

Download the CEO letter.

Kişiler

Gavin Güç
Baş, CEO Su Direktifi
UN Global Compact

powerg@un.org
+1-917-679-8144 (mobile)

Matthias Stausberg
Sözcüsü
UNBM Küresel İlkeler Sözleşmesir />
stausberg@un.org
+1-917-367-3423
+1-917-214-1337 (mohareketli/p> ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/may-08-business-urges-g8-governments-to-take-action-on-water-crisis/feed/?lang=tr 0 http://ceowatermandate.org/2011/09/20/aug-08-ceo-water-mandate-convenes-second-working-conference/?lang=tr http://ceowatermandate.org/2011/09/20/aug-08-ceo-water-mandate-convenes-second-working-conference/?lang=tr#comments Mon, 20 Eylül 2011 21:08:09 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4712-tr (New York, 25 August 2008) – ÜzerindeAğustos August, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi, Pasifik Enstitüsü ile işbirliği içinde, CEO Su Direktifi ikinci çalışma konferansı toplandı. Stockholm'de düzenlenen Dünya Su Haftası sırasında, olay yönetmek su tedarik zinciri konuları üzerinde duruldu., ve şeffaflık. Konferans yaklaşık bir araya getirdi 70 özel sektör kuruluşlarının üst düzey temsilcileri, sivil toplum, BM kuruluşları, yanı sıra diğer kilit paydaşların. Bir konuşma Ewa Bjorling tarafından teslim edildi, Swedish Minister for Trade.

Su ve tedarik zincirleri ile ilgili ortaya çıkan uygulamaların paylaşımı yapan katılımcılar — değerlendirilmesi üzerine tartışmalar da dahil olmak üzere, ölçme, ve su kullanımı etkilerini yönetme, riskler ve fırsatlar. Günü iki CEO Su Direktifi için taslak Şeffaflık Çerçeve odaklanmış konferans. Pasifik Enstitüsü ile işbirliği içinde geliştirilen, Saydamlık Framework nihai hedefi, şeffaflık politikaları kurmak, hedefleri, and actions that are deemed valuable and credible by endorsers and key interests.

Temmuz ayında BM Genel Sekreteri tarafından başlatılan 2007, CEO Su Direktifi, su sürdürülebilirliği için bir politika çerçevesinin yanı sıra global iş dünyasının bir çağrı harekete temsil eder. Bugüne kadar onun tarafından onaylanmıştır 31 chief executive officers.

A summary of the Stockholm conference will be posted on the UN Global Compact website within the next several weeks.

Toplantının gündemi erişmek için, please click here.

Toplantı katılımcılarının listesine ertıklayınız, please click here.

Learn more about The CEO Water Mandate.

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

‘It is a great pleasure to welcome you to the United Nations for the first United Nations Private Sector Forum on the Millennium Development Goals and food sustainability.

Bu odanın içine adım, Ben biraz mahçup hissettim; Ben bu resmi öğle yemeğine davet değilim. Benim bir sorundur, gıda sürdürülebilirliği hakkında konuşurken, gıda yerdir?

Ben bugün öğle yemeği sırasında üç konuşmalar var gidiyorum, öğle olmadan. Ben dört akşam yemeği davetiyeler var, ama sonunda, hayır yemeği. That is my challenge today.

Ben başka bir nişan için ayrılmak zorunda anlayacaksınız umuyoruz, but I am very much grateful for your commitment and leadership on this very important subject.

Ulusal liderlerin yıllık genel bir tartışma için bir araya Bu aynı zamanda, Birleşmiş Milletler, iş uzanarak olduğunu ilk kez. Kritik bir zamanda buraya, on the eve of our summit to step up efforts to reach the Millennium Development Goals by 2015.

Açıkçası, Hedeflerine ulaşmak için bu tarihi fırsatı kaçırmak üzere olduğunu endişe duyuyorum. Birçok ülkede yolda olmadığını, çok vahim bir gerçektir. Binyıl Kalkınma Hedefleri bu üst düzey toplantı kararı tam olarak neden, için bizim planı 2015 ve yirmi birinci yüzyılın. Bu tam olarak neden, dün, benim genel tartışma rapor esnasında, Ben başka bir zirve düzeyinde resmi toplantı önerdi 2010. Biz böyle bir toplantı vardı 2000 and 2005. Tüm liderler geldi. Binyıl Kalkınma Hedefleri kabul etti, Sonuç Belgesi, ve ben, bizi karşılamak için uygun olacağını düşünüyorum 2010, sadece beş yıl önce, , nasıl ve nerede duracak zaman görmek için, ve liderleri yatırmak için’ ve kaynaklarını seferber etmeye çalışacağım. Ben tüm bu destek umuyoruz. Hükümet liderleri uzun ve güçlü bir erişime sahibiz., bu yüzden biz bu konuda anlaşma alabilirsiniz umuyoruz. Başkan saymak [Paul] Kagame Kullanıcı liderliği, together with many African leaders.

Tabii ki, Bu hafta birçok Hükümet liderleri ile görüşecek. Ama aynı zamanda sizinle konuşmak için fırsat derinden takdir, biz bu kampanyaya daha fazla özel sektör katılımı gerekir, çünkü. Hükümetler, Binyıl Kalkınma Hedefleri için birincil sorumluluk tutabilir, but we all have a common interest in success.

Yoksulluk, hiç kimse katlanmak gerektiğini bir şey. Piyasalar sağlıklı toplumlarda sadece güzelleşmek. And societies need healthy markets to flourish.

Bu nedenle, özel-kamu ittifak artırmak için neden. Biz bilgi getirmek için gereken, büyüme için fırsatlar sürdürülebilirlik bağlantılar kaynakları ve yenilik bir şekilde bir araya. Bir önemli ders, Ben her zaman güvenle söyleyebiliriz, yani, Bu dünyada, değil herkes, herhangi bir ulusa değil, yapabilirim [her şey] Hükümetler arasında çok güçlü bir ortaklık olmadan. Biz Birleşmiş Milletler ve iş çevrelerinin ve özel sivil toplum kuruluşları hakkında konuşurken, sivil toplum, Bu üç önemli ayağı. Şimdi bu üç temel unsurundan biri olarak size toplantı. That is why we have to boost our private-public alliance.

Bu kritik bir gelişme acil durum ile karşı karşıya, çünkü. Yüksek gıda ve yakıt maliyeti milyonlarca insanın aç gitmek için neden. Insecurity and even violence could easily follow.

Birleşmiş Milletler gıda krizine cevap Kapsamlı Eylem Çerçevesi. Bu, bu Yüksek Düzeyli Görev Gücü, çeşitli toplantılar aracılığıyla hazırladı. Sanırım, ilgili tüm Birleşmiş Milletler kuruluşları katıldı, Dünya Bankası ile birlikte, Uluslararası Para Fonu (IMF) (IMF), Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Örgütü (OECD) ve Dünya Ticaret Örgütü. Bu çok kapsamlı bir çalışma olarak adlandırılır., kapsamlı bir şekilde yapılması. Bu, pek çok ilke ve öneriler içeren. Bu hükümetler arası bir müzakere belge değildir; Bu, pek çok Birleşmiş Milletler ile ilgili ajansları arasında kabul edilmiştir. I hope that leaders will consider this Framework while formulating their national domestic policies.

Önemli mesajlardan biri de, tarım sektöründe daha fazla yatırım gerektiğini, edilmiş kısa vadeli boşluklar adresi ise [dolu] tarafından [Dünya Gıda Programı (WFP)], Dünyavenkası, [Uluslararası Tarımsal Kalkınma Fonu (IFAD)] and [Gıda ve Tarım Örgütü (FAO)]. Bu yüzden ayrıntılı bir uzun vadeli olması gerekir., investment in agriculture.

Şimdi daha yoğun çabalar için zaman olduğunu düşünüyorum. Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi zaten yaklaşık bir araya getirdi 5,000 dört bir yanından gelen işletmeler 130 ülkelerde. They are advancing responsible business practices and contributing to the Millennium Development Goals.

Birleşmiş Milletler aile bu bağları güçlendirmek için hazır.. Yolculuk ne zaman, Küresel İlkeler Sözleşmesi liderleri bir araya geldi, ve Küresel İlkeler Sözleşmesi, Ben yaptığım ziyaret sırasında bir Küresel İlkeler Sözleşmesi başlatmak için deneyin. Bu misyonlar biri haline gelmiştir, one of my pleasures.

Ben zaten Birleşmiş Milletler-ticaret girişimleri bir dizi olduğunu teşvik:: CEO Su Direktifi; BT ve Kalkınma için Küresel İttifak; ve İklim Bakımı. I urge you to join them and spread the message.

Bugün, gıda sürdürülebilirliği konusunda yeni bir kılavuz başlatıyoruz. Bir fark yaratan şirketler hakkında ilham verici örnekler ile doludur. EcoProfit gibi, which is helping to produce high-quality compost that can be used in organic farming.

Veya projeler çekirge mücadele için kullanılan pestisitler azaltmaya yardımcı olmak için. Ve teknolojisini kullanan girişimlere, metin mesajları ile kırsal alanda yaşayan insanların fon aktarımına yardımcı, and extending mobile network coverage to protect fishermen from piracy.

Ayrıca, yeni nişan fırsatlar hakkında duyacaksınız, including the Business Call to Action.

Ve doğrudan sorunun kalbine giden ana konu üzerinde duruluyor.: su; tarım; finansal mekanizmalar; beslenme; enerji; teknoloji; and job creation.

I hope you will use this opportunity to share experiences and find common ground to help reach our shared goals.

Zaten fırsatları yakalamak ve yeni pazarlara girmek için nasıl. Yeni ürünler her zaman başlatmak. Now it is time to use that expertise to reach our shared goals.

We have to turn the responsibility of business into the business of responsibility.

I have every confidence that you can make this happen.

Tüm dünyada sorunlar taze bakış açıları var, and you have already shown dedication and leadership.

Bu odada yetenek ve erişilmesi çok büyüktür. Acı çeken insanlara yardım etmek için kullanırsanız, we will all live in a more prosperous and stable world.

Taahhüdü ve liderliği, sizin için çok teşekkür ederim.

Thank you.’

Şeffaflık Politikası onaylayarak şirketleri arasında önemli bir iş dışı paydaşlarla istişare içerisinde yoğun tartışmalar sonucu, sivil toplum örgütleri ve uzman su grupları da dahil olmak üzere. CEO Su Direktifi Şeffaflık Çerçeve türetilmiştir, Ayrıca bugün yayımlanan, which describes the underlying transparency principles and related objectives of the initiative.

“Bu Şeffaflık Politikası CEO Su Direktifi evriminde önemli bir kilometre taşı”, Gavin Güç söyledi, CEO Su Direktifi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi ve Baş Müdür Yardımcısı. “Meşru ve anlamlı olabilmesi için, girişimi, şeffaflık ve halka hesap verebilirlik ilkelerinin ciddi sahip olması kritik önem taşımaktadır. İlerleme politika CEO Su Direktifi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi İletişim bağlayarak, biz bunu başarmak için umut. Dahası, Bu açıklamalar, potansiyel olarak en iyi ve gelişmekte olan uygulamaları zengin bir depo oluşabilir, önemli bir öğrenme ve bilgi paylaşımı fonksiyonu hizmet edebilir”.

Bay. Güç su sürdürülebilirlik uygulamaları ve ilerleme ile ilgili açıklama genişletmek isteyen tüm şirketler için değerli bir rehber olarak Saydamlık Politikası ve ilgili Şeffaflık Çerçeve teklif edebileceğini de sözlerine ekledi, riskler ve fırsatlar. “Su yönetimi, en geniş anlamda, tedarik zinciri ve havza sorumluluk etkileri de dahil olmak üzere, şirketlerin büyük çoğunluğu için bir sınır alandır”, Sayın Güç söyledi. “Ve, Tahmin edebileceğiniz gibi, mevcut su raporlama uygulamaları bir kaynak olarak suyun artan önemlilik göz önüne alındığında yetersiz kalmaktadır. CEO Su Direktifi uygun su politikaları ve uygulamaları gelişmekte olan şirketlere yardımcı olmak için bir çerçeve sunmaktadır., ve Şeffaflık Politikası ve onun temel ilkeleri, kilit paydaşlara, bunların açıklanması bu aynı işletmelere yardımcı”.

Ilgili haberler, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi, bugün de CEO Su Direktifi ikinci çalışma konferansı rapor yayınladı, Stockholm'de yer aldığı 21-22 August.

Click here to download the Transparency Policy.

Click here to download the Transparency Framework.

Click here to download the Stockholm conference report.

Click here to access information on the CEO Water Mandate.

Temas

Gavin Güç
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi

powerg@un.org

CEO Su Direktifi tarafından görevlendirilen, Pasifik Enstitüsü tarafından kapsamlı bir analiz, daha iyi ve daha geniş bir açıklama şirketleri ile ilgili gerçek riskleri ve etkileri anlamak için kritik öneme sahiptir sonucuna’ water needs.

“Birçok şirket, su yönetimi, kurumsal sürdürülebilirlik raporlarının önemli yönlerini ifşa., ancak çalışmanın önemli su sorunları bir dizi çok az ulaştırmaktayız eksiksiz ve tutarlı bilgi gösterir”, Gavin Güç söyledi, CEO Su Manda girişiminin BM Küresel İlkeler Sözleşmesi ve Baş Müdür Yardımcısı. “Bu çığır açan bir çalışma mevcut ve gelişmekte olan uygulamaları değerlendirir ve sorumlu ve sürdürülebilir yaklaşımlar ilerlemek isteyen şirketler için kritik rehberlik sunmaktadır.”.

Water Disclosure 2.0 – Kurumsal Su Raporlama Mevcut ve Gelişmekte Olan Uygulama Değerlendirme inceler ve su sürdürülebilirliği kurumsal raporlama analiz 110 çapında şirketler 11 su-yoğun sektörlerde. Değerlendirme CEO Su Direktifi tarafından ele alınan altı temel unsur izler: Doğrudan Operasyon, Tedarik Zinciri ve Havza Yönetimi, Kolektif Eylem, Kamu Politikası, Topluluk Nişan, ve Şeffaflık.

Su kıtlığı daha belirgin hale gelmektedir, su kullanımı ve etkileri yönetimi bir dünyada giderek daha önemli., iklim değişikliği hızlandırarak su sorunları ve belirsizlik.

“Ortak bir dizi var., farklılıkları, ve su raporları arasında boşluklar”, Jason Morrison söyledi, Pasifik Enstitüsü direktörü ve raporun baş yazarı. “Kapsamındaki çeşitli raporlama yaklaşımları ve sorunları dışarı atarken, iyi uygulamaların vitrine de dahil olmak üzere, CEO Su Direktifi, su raporlama artırmak için işletmeler için de facto rehberlik sağlıyor, giderek kendi iş başarısı ve güvenlik için ve paydaş ve toplumun güven ve destek için önemli olduğunu kabul.”

Water Disclosure 2.0 resmen bir CEO Su Manda seminer sunulacak, İstanbul'da yer alması planlanan 16 Mart 2009 Dünya Su Forumu.

Ilgili haberler, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi, bugün de CEO Su Direktifi bağımsız bir inceleme yayınladı 2008 faaliyetler. Bu gözden geçirme, CEO Su Direktifi tarafından yaptırılan ve Arthur D yapıldı. Küçük, küresel danışmanlık, alanlarda bir dizi ile ilgili CEO Su Direktifi değerlendirir – yönetim de dahil olmak üzere, çalışan konferans, paydaş katılımı, ve şeffaflık. Gözden geçirme, İstanbul'daki konferansta sunulacak.

• Su Bilgilendirme 2.0 (pdf)
• CEO Water Mandate – Uygulamalarda Bağımsız İnceleme 2008 Faaliyet Prpdfamı (pdf)
• Pasifik Enstitüsü tarafından Basın Açıklaması
• The CEO Water Mandate

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org
212 963 4681

• Iklim değişikliği, su kıtlığı etkisi bekleniyor nasıl, su kalitesi, ve su talebi;
• Su ve enerji birbirine bağlı olduğu yollar, trade-off senaryoları da dahil olmak üzere;
• Su ve iklim değişikliği iş risklerini;
• Işletmelerin stratejik su-iklim riskleri nasıl yönetebilirsiniz?;
• And the linkages between climate and water and the UN Millennium Development Goals.

“Bu makale, aslında derinden bağlı olan farklı çevre sorunlarına pek çok yolu inceleyen öneminin altını çizer, ve entegre bir şekilde bu konulara yaklaşım gerekir”, Georg Kell dedi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi İcra Müdürü. “Diğer konularda bir dizi nasıl bir etkisi olacağını İklim değişikliği açısından anlaşılması gerekir - su gibi, gıda, enerji, ve, tabii ki, kalkınma ve yoksulluğun”.

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
+1 212 963 4681

powerg@un.org

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
+1 510 251 1600
jmorrison@pacinst.org

Arkaplan

Içinde 2007, BM Genel Sekreteri, uluslararası iş dünyasının liderleri ile işbirliği içinde ve Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler himayesinde, CEO Su Direktifi - daha iyi anlamak ve su yönetimi, özel sektör ilerlemek için kurulmuş bir girişim başlattı. Kuruluşundan bu yana, Manda yarı yıllık çoklu paydaş çalıştaylar düzenledi., öncelikle girişimiyle altı temel unsurları bugüne kadar odaklama. Manda 3. Çalışma Konferansı – Mart ayında İstanbul'da düzenlenen 2009 Beşinci Dünya Su Forumu - Manda iyi anlaşılması amaçlanmıştır ” Kamu Politikası” eleman. Bu toplantıda, şirketler tarafından yaygın bir kafa karışıklığı ve bu konuda paydaş endişe tanıma, the Mandate decided to create a best practice guidance on business engagement with water policy.

Bu Kılavuz, sonuçta ilkeleri sağlamayı amaçlamaktadır, kavramlar, pratik adımlar, ve şirketlerin kolaylaştırabilir vaka örnekleri’ politika hedeflerini geliştirmek ve yakın topluluklar ve ekosistemler olumlu etkilerken aynı zamanda iş risklerini azaltan bir şekilde su politikası ile sorumlu nişan. Bunu yaparken, Kılavuz:

1. Kamu su politikası ve işletmeler onlarla arayüzü bileşenlerini tanımlamak ve araştırmak;
2. Tip, su ile ilgili iş riskleri tartışmak ve politika katılımı yoluyla hafifletilebilir, çeşitli hidrolojik göz önüne alarak, ekonomik, ve işletmelerin faaliyet gösterdikleri siyasi bağlamlara;
3. Angajman çeşitli alanlarında aydınlatmaya, operasyonel boyutları, su politikası ve nişan için giriş noktaları; ve
4. Identify principles and good practices/approaches while highlighting potential pitfalls to avoid.

Kılavuzu politika kararları ile kurumsal katılımı ile ilgili bazı paydaşlar arasında kabul ve temel kaygıları ve çekinceleri ele, nişan stratejileri ve entegre uygulamalar doğru direksiyon şirketleri, dahil, and equitable.

Çalışma Planı

CEO'su Su Manda Sekreterliği kamu Yorum soliciting ön açıklamalı anahat Bu rehber doküman için. The purpose of this initial consultation is to help define the scope and focus the Guide’s content through input from a range of interested stakeholders.

BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Ofisi, kamu davet, paydaşlar, ve diğer ilgili taraflarla Kılavuz gelişimi bu ilk aşamada giriş sağlamak için, yorum sunulacak sorar PolicyEngagementGuide@pacinst.org tarafından 4 Eylül 2009. Bu sağlayan Yorum belirtmelidir hangi paydaş kategorizasyon (aşağıda) organizasyonun en iyi şekilde tanımlayan (or individual) perspektif:

1. Hükümet
2. Sivil toplum / STK
3. Çalışma
4. Akademi
5. Endüstri
6. Danışmanlık
7. Kişisel görünüm / Herhangi bir ilişkimiz

Ayrıca organizasyon bya da bireysel individual) coğrafi perspektif, aşağıdaki kategorilerden birini kullanarak:

1. “Gelişen” ülke / Gelişen ekonomi / Küresel Güney
2. Sanayileşmiş ülke
3. Global
4. Uygulanamaz

Ağustos 14 önce alınan yorumlar derlenmiş ve Ağustos ayında Stockholm'de Dünya Su Haftası Manda yaklaşan çalışma konferansa katılan paydaşlar ve sponsorluk şirketleri için anonim sunulacak. Bu yorumlar, kılavuz ve ilgili işler ile ilgili onaylayarak şirketler ve paydaşlar arasında tartışma bilgilendirmek. Stockholm olayı bu yorum ve sonuçları, Manda Sekreterliği Rehberi vücut hazırlanması başlayacak, uygun olarak derlenmiş bir yorum referans. Kılavuzun ilk tam bir taslak yılı sonu itibariyle kamu Yorumlarınız için dağıtılacaktır. 2009. Önceden yineleme alınan bir yorum içeren Kılavuz final sürümü Haziran ayında piyasaya sürülmesi bekleniyor 2010.

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org

Kılavuz ilkeler sonuçta sağlamayı amaçlamaktadır., kavramlar, pratik adımlar, ve şirketlerin kolaylaştırabilir vaka örnekleri’ responsible engagement with water policy in a manner that reduces business risks while advancing policy goals and positively impacting nearby communities and ecosystems.

Kamu, paydaşlar, ve diğer ilgili taraflar, bu ilk aşamada kılavuz geliştirme giriş sağlamak için davet ediyoruz. Yorum teslim edilmelidir PolicyEngagementGuide@pacinst.org Eylül ayına kadar 4, 2009. 14 Ağustos tarihinden önce alınan yorumlar derlenmiş olacak ve anonim olarak sunulan
paydaşlar ve Stockholm Dünya Su Haftası Manda yaklaşan çalışma konferansa katılan sponsorluk şirketleri. These comments will help inform the discussion among endorsing companies and stakeholders regarding the guide and related work.

- Bu kılavuz, CEO Su Direktifi bir proje yılında kurulan bir girişim 2007 under the auspices of the UN Global Compact to advance water stewardship in the private sector.

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi

powerg@un.org

Konferans - Stockholm'deki Dünya Su Haftası ortasında yer alan CEO Su Direktifi kamu bilgi genel bir brifing de dahil olmak üzere bir dizi oturumlar, üç temalar üzerine odaklanan iki çoklu-paydaş çalışma oturumları takip: kamu politikası sorumlu kurumsal nişan; su ve insan hakları; and water disclosure.

“Bu konferans, birçok karmaşık ve zorlu konular üzerinde duruldu, , su yönetimi bağlamında kamu politikası nişan ve insan hakları da dahil olmak üzere”, Gavin Güç söyledi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Müdür Yardımcısı. “Olay, bazı duyarlılık konularında iş dünyası ve sivil toplum arasında yer alan aktif ve yapıcı bir diyalog son derece dikkat çekici.”.

Bay. Güç tartışmaları, kamu politikası sorumlu kurumsal katılımı için bir rehber geliştirme bilgilendirilmesine yardımcı olacağını söyledi, CEO Su Direktifi Pasifik Enstitüsü ile işbirliği içinde yürütmektedir. Buna ek olarak, the CEO Water Mandate has formed a working group of water and human rights to explore the various dimensions of a rights-based approach to water-resource management.

A report of the working conference will be published in the coming weeks.

• Çalışma konferansı Gündemi [pdf]

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org

Konferans özellikli CEO Su Direktifi genel bir kamu bilgi brifing, üç temalar üzerine odaklanan iki çoklu-paydaş çalışma oturumları takip: kamu politikası sorumlu kurumsal nişan; su ve insan hakları; ve su açıklama. Konferans aynı zamanda bir endorsers toplantı girişimine ilişkin mevcut iş akışları ve idari ve mali konularda tartışmak için, in addition to a briefing on a joint UNEP-Mandate water accounting project.

"Bu konferans, iş dünyası arasında son derece aktif tartışmalar özellikli, önemli su ile ilgili konularda çok sayıda sivil toplum ve diğer paydaşlarla ", Gavin Güç söyledi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Müdür Yardımcısı. "Ele — kamu politikası ve insan hakları da dahil olmak üzere — son derece karmaşık ve aynı zamanda oldukça duyarlı. The Mandate will continue its tradition of involving the widest possible array of stakeholders as it seeks to make positive business and societal contributions in these areas".

Su yönetimi için bir hak temelli bir yaklaşım odaklanmış bir çalışma grubu kurulması için ek olarak, the Mandate is in the process of developing a "Guide on Business Engagement with Water Policy and Management".

Toplantı Özeti download

İnceleme İçerik CEO Su Direktifi Dördüncü Çalışma Konferansı

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org

Arkaplan

Birleşmiş Milletler Çevre Programı'nın Division of Technology, Endüstri, ve Ekonomi kapasitesini Pasifik Enstitüsü bir rapor CEO Su Manda Sekreterliği parçası olarak görevlendirdi. Bu envanter egzersiz, "Kurumsal Su Muhasebe: Bir Analiz ve Su Kullanımı Ölçüm Yöntemleri ve Araçları Etkisi ", kurumsal su muhasebesi için kullanılabilir metodolojileri ve araçları ile ilgili state-of-play harita anlamına gelir. Bu daha geniş bir UNEP Su Ayak İzi parçasıdır, Tarafsızlık, and Efficiency Umbrella Project.

Amacı

Bu rapor, özel sektörde kullanılan su mevcut ve gelişmekte olan muhasebe yöntem ve araçları arasındaki farklılıkları ve benzerlikleri açıklamak ihtiyacını karşılamak hedefliyor. Özellikle, bu durumu bildirir:

• Ortak ve gelişmekte olan yöntem ve uygulama arasındaki farklılıkların açıklanmasına,
• Boşluklar ve zorlukları belirlemek, and
• Suggest where accounting methods might benefit from harmonization and increased field testing.

Bu belki de en önemli iki su muhasebe metodolojileri en yakın görünüyor: 1) su footprinting (Su Ayak İzi Ağı tarafından yönetilen) and 2) Yaşam Dvegüsü Değerlendirmesi alanında ortaya çıkan su ile ilgili uygulama. Ancak, Bu analizde de WBCSD Küresel Su Aracı ve GEMI su sürdürülebilirlik araçlar daha az ayrıntılı olarak inceler., as well as ecological and carbon footprinting methods as they relate to corporate water accounting.

Çalışma Planı

Pasifik Enstitüsü şimdi bir ön taslak kamu yorum soliciting
Bu rapor ve yorum sunulacak ister CorporateWaterAccounting@pacinst.org tarafından 11 DeAralık2009.

Bu görüşmenin amacı, analiz işlerine değer sağladığını yardımcı olmak için, tüketicilerin endişelerini hitap ederken, yatırımcıların, sivil toplum ve diğer paydaşlarla, akademi, hükümetler arası örgütler, ve kurumsal su uygulamaları ile etkilenen toplulukların. Pasifik Enstitüsü, son alınan görüşleri doğrultusunda rapor düzenlemeleri yapacak, yanı sıra, geri besleme, geç Kasım ayında Paris yaklaşan bir UNEP atölyesinde duydum. Raporun son sürümü Mart ayında serbest bırakılması için planlanıyor 2010.

• Kamu Taslak – Kurumsal Su Muhasebe: An Analysis of Methods and Tools for Measuring Water Use and Its Impacts.

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org

Içinde 2007, BM Genel Sekreteri, uluslararası iş dünyasının liderleri ile işbirliği içinde ve Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler himayesinde, CEO Su Direktifi - daha iyi anlamak ve su yönetimi, özel sektör ilerlemek için kurulmuş bir girişim başlattı. Manda 3. Çalışma Konferansı'nda, Mart ayında İstanbul'da düzenlenen 2009 Beşinci Dünya Su Forumu, Manda endorsers ve kilit paydaşların Manda "Kamu Politikası" öğesi daha iyi anlaşılması için kolaylaştırılmış bir diyalog düzenlenen. Bu toplantıda, şirketler tarafından yaygın bir kafa karışıklığı ve bu konuda paydaş endişe tanıma, Manda su politikası ile iş göreve en iyi uygulama önerileri geliştirmeye karar verdi. Bu Kılavuz, Ekim ayından bu yana gelişme olmuştur 2009 WWF ile işbirliği içinde – International and the Mandate’s Policy Engagement Working Group.

Amacı

Bu Kılavuz, sonuçta ilkeleri sağlamayı amaçlamaktadır, kavramlar, pratik adımlar, ve vaka örnekleri kurulan politika hedeflerine ilerleyen ve yakınlarda yaşayan topluluklar ve ekosistemler olumlu etkilerken aynı zamanda iş risklerini azaltan bir şekilde su politikası ile şirketlerin sorumlu katılımını kolaylaştırmak. Bunu yaparken, Kılavuz:

1. Tanımlayın ve kamusal su politikasına bileşenleri ve yolları işletmeler onlarla arabirimi;
2. Tip, su ile ilgili iş riskleri tartışmak ve politika katılımı yoluyla hafifletilebilir;
3. Angajman çeşitli alanlarında aydınlatmaya, operasyonel boyutları, su politikasının çeşitli ölçeklerde nişan ve giriş noktaları; ve
4. Ilkeler ve iyi uygulamalar / yaklaşımların belirlenmesi;
5. Highlight potential pitfalls to avoid.

Çalışma Planı

CEO Su Direktifi Sekreterliği parçası olarak ve Kılavuzu gelişmekte olan kurşun bir varlık olarak, Pasifik Enstitüsü, şimdi tüm ilgili paydaşların Kılavuzun ilk tam taslağı üzerinde yorum soliciting. Bu kamu Yorum dönemin amacı daha iyi bir bakış açıları ve ihtiyaçlarını dizi Kılavuzu içine dahil etmek., yanı sıra önceden sürdürülebilir su yönetimi yardımcı kabiliyetini en üst düzeye çıkarmak için, ve böylece su ile ilgili iş riskleri azaltmak. Biz bu aşamada Kılavuz geliştirme giriş sağlamak için ilgili tarafların davet, yorum tarafından sunulacak isteyebilirsiniz 7 Mayıs 2010 en son: PolicyEngagementGuide@pacinst.org. Biz belirtmek için bu sağlayarak Yorum sormak hangi paydaş kategorizasyon (aşağıda) organizasyonun en iyi şekilde tanımlayan (or individual) perspektif:

• Hükümet
• Endüstri
• Sivil toplum / STK
• Emek
• Akademi
• Danışmanlık
• Kişisel görünüm / Herhangi bir ilişkimiz

Ayrıca organizasyon beliya da bireyseldividual) coğrafi perspektif, aşağıdaki kategorilerden birini kullanarak:

• "Gelişmekte olan" ülke / Gelişen ekonomi / Küresel Güney
• Sanayileşmiş ülke
• Global
• Uygulanamaz

Bu ay süren kamu açıklama dönemde, Kılavuz Bu taslak aynı zamanda Manda endorsers ve anahtar paydaşlar tarafından New York'ta Manda 5. Çalışma Konferansı ele alınacak. Manda Sekreterliği Kılavuz son sürümü bilgilendirmek için bu yorum kullanacak, which will be released in June 2010.

• Su Politikası Sorumlu İş Nişan Rehberi

Kişiler

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Almanya Birleşmiş Milletler Daimi Temsilciliği de yer alan, konferans gibi konularda çok paydaşlı panel ve tartışmalar bir dizi özellikli:

1. Su ve Kamu Politikası
2. Su ve İnsan Hakları
3. Su ve Bilgilendirme

Olayın özel bir odak Su Politikası Sorumlu İş Nişan CEO Su Direktifi taslağı Kılavuzu. Pasifik Enstitüsü ve WWF ile işbirliği içinde geliştirilen — Alman Ekonomik İşbirliği ve Kalkınma Bakanlığı tarafından finanse edilen, ve GTZ — Taslak Kılavuzu su politikası hatlarını aydınlatmak için çalışıyor, sorumlu kurumsal katılımının sağlanması için ilke ve yöntemlerin oluşturulması.

Taslak Kılavuzu kamuoyu yoklamasına verilmiş (buraya tıklayın). Paydaşlar, giriş ve geri besleme ile sağlamak için teşvik edilir 7 Mayıs 2010.

“Bu konferans, CEO Su Direktifi büyüme ve gelişme henüz bir başka kilometre taşı oldu”, Gavin Güç söyledi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Müdür Yardımcısı. “Bu çoklu paydaş olay su yönetimi konuyla ilgili dünyanın önde gelen uzmanları ve uygulayıcıları bir araya getirdi, özellikle kamu politika konuları ile ilgilidir. Ve ilgili, biz dünyada paydaşlar taslak Kılavuzu hakkında yorum yaptıkları için teşvik”.

Temmuz ayında BM Genel Sekreteri tarafından başlatılan 2007, CEO Su Direktifi yaklaşık onaylanmıştır 75 sanayi ve sektörlerin bir dizi şirket.

A report of the conference will be issued in the coming weeks.

• Toplantı Gündemi
• Katılımcı Listesi
• More information on the CEO Water Mandate.

Temas

Gavin Güç
Müdür Yardımcısı
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Jason Morrison
Programı Direktörü
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org

The Framework, WWF International ile işbirliği içinde Pasifik Enstitüsü tarafından hazırlanan, şirketler için risk adresi ve iç stratejileri ile tek başına elde edilemez, dış koşullardan fırsatları yakalamak için bir yol sağlar. En alt satırda, çevre, sürdürülebilir entegre bir politika ihtiyacı, ekonomik olarak uygulanabilir, and socially equitable water management approaches.

The Framework BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Liderler Zirvesi'ne katılan iş dünyası liderleri ve diğerleri ile ortak olacak 24-25 Haziran ayında New York odak noktası, "Sürdürülebilirlik New Era Bina" olacak. (The Framework buradan indirebilirsiniz)

"Bu bağlamda Framework, sürdürülebilir su yönetimi, sosyal eşitlik adresleri, ekonomi, amacıyla çevre sorunları uzun vadede çok çeşitli ihtiyaçları için su temini ve kalitesini korumak için,"Diyen Gavin Güç, CEO Su Direktifi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi ve baş Müdür Yardımcısı. "Dünyanın pek çok yerinde, sürdürülebilir su yönetimi çalışmalarının kurumsal nişan yararlanabilir - bu müdahale, eşitlik ve sorumluluk kavramları temelinde olması koşuluyla, paydaş katılımı içermelidir. "

"Biz, sürdürülebilir su yönetimi doğru su politikası ilgi çekici ve sürüş, iş riski yönetme hakkında düşünmek için yenilikçi bir şirket modeli var,"Jason Morrison söyledi, Pasifik Enstitüsü Küreselleşme Programı ve CEO Su Direktifi teknik direktör Müdürü. "Eninde sonunda, su sorunlarının çözümünde daha iyi bir kamu politikası ve güçlü yalnız kurumlarında değil gerektirir, ama aynı zamanda karar kapsayıcı ve anlamlı bir paydaş katılımı. "

The Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy sadece politika savunuculuk ve lobicilik gibi kurumsal angajman anlayış genişletiyor, ama devlet kurumları ile etkileşim gerektiren girişimleri de dikkate, yerel topluluklar, ve / veya iki amacı ile sivil toplum örgütleri: 1) doğrudan operasyonlar ve tedarik zincirleri içinde su kaynaklarının sorumlu şirket içi yönetimi, ve 2) the sustainable and equitable management of the river basins in which companies and their suppliers operate.

The Framework kendini geniş bir destek olacak Kılavuz detaylı bilgi sağlayacaktır yıl sonunda geliyor, stratejileri, and tactics for responsible engagement.

"Birçok şirket, büyük ve küçük, nişan için olası giriş noktaları pratik rehberlik yararlanabilir, kesin sınırlarla nasıl ayarlamak için, ve tuzaklardan kaçınmak için nasıl,"Diyen Stuart Orr, WWF International Tatlısu Müdürü. “This Framework politika hedeflerini geliştirmek ve yakın topluluklar ve ekosistemler olumlu etkilerken aynı zamanda iş risklerini azaltan bir şekilde su politikası ile şirketlerin sorumlu ve şeffaf bir nişan kolaylaştırabilir. "

Ortaya konulan birincil ilkeler Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy sürdürülebilir su yönetimi ilerleyen, saygı, kamu ve özel rolleri, ve kapsayıcı bir, sorumlu, and transparent.

The Framework detayları nasıl sürdürülebilir su politikaları ve yönetim ilerlemek için hükümetler ve diğer paydaşlar ile yapan şirketler çeşitli yaklaşımlar alabilir:

• Bir havza genelinde verimli su kullanımının teşvik edilmesi
• Etkili ve adil bir politika ve düzenlemelerin geliştirilmesine katkıda bulunmak
• Araştırmalarını desteklemek,, savunma, ve izleme
• Çevre yardım ve altyapı geliştirme, sosyal sorumluluk
• Su kaynakları ile ilgili veri paylaşımı ya da toplama
• , Su yönetimi karar verme ya da gözetim için katılımcı platformlar ve diğer demokratik süreçlerin oluşturulması ya da ilgi çekici
• Su kaynakları konularında kamu bilincini Geliştirilmesi
• Su kaynakları sorunları gidermek ya da önlemek için topluluklar ile Çalışma
• Yerel su temini sistemlerinin başarısızlık rehabil"Bu finans ekibindeki

“This Framework etkilenen tüm tarafların bir araya geldiği ve hafifletici ortak su risklere katkıda bulunabilir adil süreçlerini kolaylaştırmak için çalışır,"Pasifik Enstitüsü Morrison söyledi. "Bu yüzyılda ortaySu Politikası Sorumlu İş Nişan Çerçevesiolabilir."

The Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy CEO Su Direktifi bir ürün, World Wildlife Fund ile sanatçılı Manda Sekreterliği "operasyonel kolu" olarak kapasitesini Pasifik Enstitüsü tarafından hazırlanan (WWF) Uluslararası, Pegasys Strateji ve Geliştirme Ltd desteği ile, Ross & Associates Çevre Danışmanlık, Ltd., ve Uluslarası Su Tanıklığı. Download the Framework.

Temas

Jason Morrison
Pasifik Enstitüsü
jmorrison@pacinst.org
Office: 510.251.1600 x107 
Mobile: 415.342.8276

Gavin Güç
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.Ofisa>
Office: 212.9Hareketli1
Mobile: 917.679.8144

İki şirket:

• Banesto SA. (İspanya)
• Grupo ile Delphi (Meksika)

CEO Su Direktifi, endorsers bir yıllık İlerleme-Su İletişim geliştirmeyi gerektirir, CEO Su Direktifi altı temel unsurları, bunların uygulanmasını açıklayan. İlerleme-Su İletişim Detayları bulunan CEO Su Direktifi Şeffaflık Politikası.

Temas

Gavin Güç
BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
powerg@un.org

Konferans çekti daha fazla 100 iş uzmanlar ve uygulayıcılar, sivil toplum, Hükümet, BM, and other interests and was notable with respect to its focus on water challenges in the context of South Africa and the region.

“Biz çok ciddi bir su stresi ile ilgili sorunlar yaşıyorsanız, belirli bir bölge için önemli bir konferans ve iş almak için”, Gavin Güç söyledi, Müdür Yardımcısı CEO Su Direktifi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi ve Baş. “Su kararlı yerel bir konudur ve gerçekten, tüm paydaşların havza havza düzeyinde çözümler işbirliği ve uygulamak önemli bir ilerleme”.

Pasifik Enstitüsü ile ortaklaşa Toplandı, CEO Su Direktifi operasyonel kolu olarak hizmet vermektedir, Konferans Su Politikası Sorumlu İş Nişan CEO Su Direktifi Kılavuzu küresel serbest özellikli. Rehber, Pasifik Enstitüsü ve WWF CEO Su Direktifi için geliştirilmiş, is the first-ever comprehensive resource designed to help companies understand how they can engage responsibly in public policy related to water.

Üç güncel konular üzerinde duruldu konferans, i - CEO Su Direktifi üç ilan iş akışlarının dayalı) su ve kamu politikası; ii) su açıklama; ve iii) water and human rights.

Su ve insan hakları ile İlgili, CEO Su Direktifi de beyaz kağıt başlıklı bir konferans sonunda yayınlanan, “The Human Right to Water: Emerging Corporate Practice and Stakeholder Expectations”.

A full report of the working conference will be issued in the coming weeks.

• Su Politikası Sorumlu İş Nişan Rehberi
• The Human Right Su İnsan HakkıdırraKurumsal Uygulama ve Paydaş Beklentiler Gelişen

  Temas

  Gavin Güç

  BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
  powerg@un.org

  Jason Morrison
  Pasifik Enstitüsü
  jmorrison@pacinst.org

  ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-ceo-water-mandate-convenes-conference-in-south-africa/feed/?lang=tr 0 http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-global-release-of-first-ever-guide-on-responsible-business-and-water-policy/?lang=tr http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-global-release-of-first-ever-guide-on-responsible-business-and-water-policy/?lang=tr#comments Thu, 15 Eylül 2011 21:49:50 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4551-tr (Cape Town, 15 November 2010) - Su sorunları, dünyanın en önemli sürdürülebilirlik sorunlardan biridir, işletmelerin faaliyetlerini artan su ile ilgili risk ile karşı karşıya. BM Küresel İlkeler Sözleşmesi CEO Su Direktifi, Su Politikası ile Sorumlu İş Nişan sadece yayımlanan Kılavuzu, iş ihtiyaçlarını karşılayan su yönetim yaklaşımları savunan fırsat risk açmak şirketler için stratejiler sunar., topluluklar, and nature.

  Yeni kılavuz, Cape Town, CEO Su Direktifi altıncı çalışma toplantısında resmen piyasaya sürülüyor, Günümüzde Güney Afrika'da. Bu şekilde işletmelerin su sorunları cevap yeniden tanımlamaya yardımcı olur, focusing on the shared interests between the public and private sectors.

  "En alt satırda ne topluluklar için iyi olduğunu, kamu su yönetimi için, ve çevre için uzun vadede suya erişim sağlamak için çalışan şirketlerin yararına da,"Diyen Gavin Güç, CEO Su Direktifi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi ve baş müdür yardımcısı. "Kaynağı artan tehditler ile, kalite, ve su kaynaklarının güvenilirliği, şirketler iç yönetim tek başına değişiklikleri ile kendi riskini azaltmak. Gelecek su güvenliği hükümetlerin liderlik gerektirir, ve iş, politika diyalogu ve uygulanmasında hem de yapıcı bir rol oynayabilir. "

  Geleneksel, kurumsal su yönetimi, verimliliği artırmak veya maliyet tasarrufu sağlayan teknolojiler bulma odaklandı. Ancak birçok riski de dış etkenlerden kaynaklanan, su karşısında sınırlı kaynaklarının nasıl tahsis edilir yöneten politikalar da dahil olmak üzere. Bu politikalar aynı zamanda su fiyatları dikte, kalite standartları ve kirlenmeye karşı önlemler, and construction and maintenance of water infrastructure.

  "Su sorunlarının çözülmesi, daha iyi bir kamu politikası ve güçlü yalnız kurumlarında değil gerektirir, tüm paydaşların karar verme değil, aynı zamanda, kapsayıcı ve anlamlı katılım, iş de dahil olmak üzere,"Jason Morrison söyledi, Kılavuzun Pasifik Enstitüsü Küreselleşme Programı ve yazarlarından direktörü. "Bu yeni bir yayın işletmeler için pratik rehberlik ve sürdürülebilir su politikası konusunda ilkeli bir biçimde meşgul araçları verir."

  Kılavuz su politikası sorumlu iş görüşmeleriniz için beş ilkeleri ana hatlarıyla. İlk niyet konuşuyor; sorumlu nişan verimli bir gerçek ilgi dayalı olması, adil, ve ekolojik olarak sürdürülebilir su yönetimi. Ikinci, kamu ve özel sektörün rolleri net bir bölümü olmalıdır, hükümetin görev destekleyen işletmeler ile. Üçüncü, sorumlu nişan, kapsayıcılık ve anlamlı bir ortaklık teşvik. Dördüncü, işletmeler arasındaki bağlantıları, su ve diğer politika arenalarda kabul etmelidir, ve çevre dikkatli olun, sosyal, kültürel, ve siyasi bağlamda. Nihayet, companies engaged in water policy must be transparent and accountable for their actions.

  Kamu yararı, çünkü "Şirketler su riski savunmasız, ve onlar, pek çok kullanıcı sadece biri,"Diyen Stuart Orr, WWF International tatlı su müdürü. "Ama bu, kıt bir kaynak daha iddia çalışan şirketler hakkında değildir. Gelecekteki karlılık, su kaynaklarının sürdürülebilir yönetimi konusunda bağımlı olduğunu gerçekleştirilmesi şirketleri hakkında. WWF, dünyanın su kaynaklarını korumak için kendi nüfuzunu kullanmak için sorumlu yollarını arayan şirketler alkışlıyor. "

  Su Politikası detayları şirketler için stratejik ve pratik yaklaşımlar ile Sorumlu İş Nişan Kılavuzu. Bir kaptaj genelinde verimli su kullanımı teşvik itibaren çevreye ve topluma karşı sorumlu bir altyapı gelişimi destekleyen, iş su riskini azaltmaya yardımcı olabilir. Toplum içinde, bir iş, su konularında kamu bilincini geliştirmek, su kaynakları sorunları gidermek ya da önlemeye yardımcı, yerel su tedarik sistemleri ya da fon onarım veya yükseltmeleri. Şirketler aynı zamanda araştırma ve izleme desteği, ve veri paylaşımı ile etkin bir politika gelişimine katkıda bulunmak. Engaging in participatory platforms or other transparent and democratic processes for water governance underpins each effort.

  Su Politikası Sorumlu İş Nişan Kılavuzu CEO Su Direktifi bir üründür, WWF International ile sanatçılı Manda Sekreterliği "operasyonel kolu" olarak kapasitesini Pasifik Enstitüsü tarafından hazırlanan, and with the support of Pegasys Strategy and Development Ltd and Water Witness International.

  • Su Politikası Sorumlu İş Nişan Kılavuzu (pdf)

  Temas

  Gavin Güç
  BM Küresel İlkeler Sözleşmesi
  powerg@un.org
  (o) 212.963.4681
  (m) 917.679.8144

  Jason Morrison
  Pasifik Enstitüsü
  jmorrison@pacinst.org
  m(m) 415.342.8276

  ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-global-release-of-first-ever-guide-on-responsible-business-and-water-policy/feed/?lang=tr 0 http://ceowatermandate.org/2011/09/15/apr-11-ceo-water-mandate-delists-four-companies/?lang=tr http://ceowatermandate.org/2011/09/15/apr-11-ceo-water-mandate-delists-four-companies/?lang=tr#comments Thu, 15 Eylül 2011 21:46:32 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4546-tr (New York, 29 April 2011) – The UN Global Compact Office today announced the delisting of four companies from the CEO Water Mandate for failure to report on their implementation progress by the required deadline.

  Bu dört şirket:

  • Atina Su ve Kanalizasyon Şirketi (Yunanistan)
  • Hong Kong Pekin Hava İkram (Çin)
  • Talal Abu-Ghazaleh'in Organizasyon (Mısır)
  • Birleştirilmiş Teknolojileri Grubu (Amerika Birleşik Devletleri)

  CEO Su Direktifi, endorsers bir yıllık İlerleme-Su İletişim geliştirmeyi gerektirir, CEO Su Direktifi altı temel unsurları, bunların uygulanmasını açıklayan. İlerleme-Su İletişim Detayları bulunan CEO Su Direktifi Şeffaflık Politikası.

  ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/apr-11-ceo-water-mandate-delists-four-companies/feed/?lang=tr 0 http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-conference-in-copenhagen/?lang=tr http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-conference-in-copenhagen/?lang=tr#comments Cuma, 09 Eylül 2011 22:20:50 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4371-tr (Kopenhag, 16-17 May 2011) - BM Küresel İlkeler Sözleşmesi CEO Su Direktifi, Pasifik Enstitüsü ile işbirliği içinde, çerçevesinde gerçekleşen bir olay bu hafta yedinci çalışma konferansı düzenledi “Global Compact Hafta” Kopenhag'da, Denmark.

  Konferans çekti daha fazla 100 iş uzmanlar ve uygulayıcılar, maliye, sivil toplum, Hükümet, BM, ve diğer ilgi. İlk gün, , BM Sorumlu Yatırım destekli Prensipleri ile birlikte toplandı, kurumsal su risk ve discloure konusuna odaklanmış. Üzerinde 17 May, çoklu paydaş tartışmaları Manda diğer iki öncelikli iş akışları ele: ilgili kamu politikası kolektif eylem projeleri-zemin üzerinde planlanmış; su ve insan hakları. Öğleden sonra 17 May, the CEO Water MandateMayısld a joint session with the UN Global Compact’s Caring for Climate initiative to explore potential synergies between the two platforms and the energy-water nexus.

  A full report of the working conference will be issued in the coming weeks.

  • Gündemleri ulaşmak için buraya tıklayın.
  ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-conference-in-copenhagen/feed/?lang=tr 0 http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-at-world-water-week/?lang=tr http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-at-world-water-week/?lang=tr#comments Cuma, 09 Eylül 2011 21:39:23 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4366-tr (Stockholm, 26 Ağustos 2011) - BM Küresel İlkeler Sözleşmesi CEO Su Direktifi, Pasifik Enstitüsü ile işbirliği içinde, this week convened its eighth multi-stakeholder working conference since the launch of the initiative in 2007.

  Konferans, Stockholm parçası olarak yer aldığı 2011 Su Haftası World, yaklaşık çekti 100 iş gelen önde gelen uzmanları ve uygulayıcıları, maliye, sivil toplum, hükümet, BM, ve diğer ilgi.

  The CEO Su Direktifi - BM Genel Sekreteri tarafından başlatılan ve onaylanan bir inisiyatif girişimi üç öncelikli iş akışlarının ilerlemek için yılda iki çoklu-paydaş konferanslar düzenlemekte (su açıklama; kamu politikası; ve insan hakları) yanı sıra diğer projeler. Manda giyim sanayi ve tedarik zincirleri ile ilgili yakın zamanda su yönetimi uygulamalarına odaklanarak, Viet Nam ve Kamboçya nehir havzaları pilot kolektif eylem projeleri başlattı. The Mandate is also scoping a collective action project in South Africa.

  Stockholm Konferansı'nın ilk oturumu, Su İdaresi için İttifak ile işbirliği içinde düzenlenen, focused on “Ölçüm ve Su Yönetimi Uygulaması açıklanması” ve çoklu paydaş panelleri ve tartışmaların bir dizi özellikli. The Mandate is currently developing a set of Global Water Disclosure Guidelines in partnership with several stakeholder groups.

  İkinci oturum, İnsan Hakları ve İş Kurumu ile yapılan, focused on &odaklanmış ve İnsan Hakları Su ve Sanitasyon”. Oturumda, çoklu paydaş panelleri ve şirketlerin operasyonlarını, insan su ve sanitasyon hakkını uygun olduğundan emin olmak nasıl ele tartışmalar. CEO Su Direktifi açıkça dahil sadece iş odaklı su girişimi olduğuna inanılıyor 2010 Su ve sanitasyon için bir insan hakkı BM Kararları. Manda erken suyun bir insan hakkı konusuna odaklanmaya başladı 2009. O zamandan beri Manda konu üzerinde iki beyaz kağıtlar üretti, şirketler için operasyonel Rehberlik ve şu anda gelişmekte olan, in partnership with Oxfam.

  “CEO Su Direktifi, iş akışları ve projelere aktif olarak gelişmeye devam ediyor”, Gavin Güç söyledi, BM Küresel İlkeler Sözleşmesi Müdür Yardımcısı, CEO Su Direktifi ve Baş. “Uluslararası toplumun tam olarak artan su krizini çözmek için başladığı bu kritik, bu sadece bir çevre sorunu değil, bir gelişme değildir, ekonomik, ve insan hakları sorunu. Kelimenin birçok yerinde şiddetli su stresi, su kalitesi ve kötü sanitasyon kötüleşme ile birlikte, üst politika kaygılarını olarak görülmesi gereken, ve aynı zamanda enerji ve gıda güvenliği gibi diğer kilit sürdürülebilirlik konularına bağlı olmalıdır. Rio Yeryüzü Zirvesi'nde 2012 bu kavramların avans ve umarım çözümler büyütmek için önemli bir forum sağlamak”.

  Çalışma konferansı tam bir raporu önümüzdeki hafta içinde verilecektir. Konferans Tata Steel tarafından sponsor oldu, Nike, and ABInBev.

  ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-at-world-water-week/feed/?lang=tr 0