CEO Su mandatı http://ceowatermandate.org?lang=az Thu, 16 May 2013 16:36:21 +0000 az hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.5.1 Su Fəaliyyət Hub Avropa koordinatoru olmaq EWP http://ceowatermandate.org/2013/03/25/ewp-to-be-european-coordinator-of-the-water-action-hub/?lang=az http://ceowatermandate.org/2013/03/25/ewp-to-be-european-coordinator-of-the-water-action-hub/?lang=az#comments Mənim, 25 Dəniz 2013 19:48:14 +0000 Admin http://ceowatermandate.org/?p=6647-az (Brüssel / New York / Oakland, 22 Mart 2013) - Dünya Su Günü münasibəti ilə 2013 və ruhunda 2013 Su Əməkdaşlıq il, Brüssel-based QHT Avropa Su Tərəfdaşlıq (EWP) və BMT-nin Qlobal Saziş CEO Su mandatı bu gün yeni tərəfdaşlıq elan. Bu iki təşkilat Su Fəaliyyət Hub başlamaq səyləri keçirlər ("Bu Hub") in European basins.

Stokholm Dünya Su Həftəsi ötən ilin avqust ayında, CEO Su mandatı dünyada rayonlarında su idarə edilməsinin təkmilləşdirilməsi maraqlı təşkilatların bir sıra arasında elçilik asanlaşdırmaq üçün bir platforma kimi Hub başlayıb. Bu bağlayan online platform istifadə üçün asan vasitəsilə belə yoxdur və qarşılıqlı data bir sıra filtreler. Bu Hub istifadəçiləri data təşkili və o cümlədən vasitəsilə bir sıra vasitəsilə potensial əməkdaş tapa bilərsiniz: fəaliyyət sahələri, coğrafiyalara, yerli problemlər, xüsusi mövcud layihələr və tərəfdaş təşkilatların növləri. Vizual qabarıq su layihələri yerləşdirmək sadə xəritələri bu informasiya müşayiət. Supplementing these maps and data sets is basin-specific information that informs collective action.

"Onun başlamaq ildən qısa zamanda, Su Fəaliyyət Hub su ilə bağlı təşəbbüslərə əməkdaşlıq biznes və digər təşkilatların yardım fövqəladə inroads etdi,"Gavin Power edib, CEO Su mandatı BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini və rəhbəri. "Biz çox Avropa Hub koordinatoru kimi Avropa Su Tərəfdaşlıq salamlamağa məmnunuq, olan regionda iştirakı üçün vacib təcrübə və yeni imkanlar əlavə edəcək. "

"Biz çox bu yeni tərəfdaşlıq haqqında və Hub davamlı artım və genişləndirilməsi üçün bir heyecan olunur,"Jason Morrison edib, Sakit İnstitutunun CEO Su mandatı və Proqram Direktoru texniki direktoru. "Avropa və EWP ilə tərəfdaşlıq üçün Hub genişlənməsinə gün ən aktual su problemləri həll etmək üçün effektiv əməkdaşlıq üçün davamlı ehtiyac bildirir."

Mərkəzi vizyonu qlobal və yerli səviyyədə ya uyğun su vəzifələri olan tərəflərin bir sıra arasında daha böyük əməkdaşlıq və tərəfdaşlıq təbliğ etməkdir. Bu su keyfiyyət təsirlərin azaldılması üçün iş ola bilər, daha səmərəli sudan istifadə təşviq, və ya su idarəetmənin təkmilləşdirilməsi, mümkün məsələ sahələrdə bir sıra arasında. Mərkəzi istifadəçilər regional aktyorlar arasında tərəfdaşlıq qurmaq üçün öz maraqlarını və yaratmaq imkanları əsasında bir-biri üçün axtarış imkan daha da kollektiv tədbirlər asanlaşdırmaq üçün xidmət. Su Fəaliyyət Hub istifadəçiləri bir hövzəsində gələcək əməkdaşlıq üçün öz mövcud layihələr və maraq sahələri təşviq etmək üçün deyil, yalnız bilərlər(s), həm də birbaşa resursları öz şəbəkələrini genişləndirmək üçün və / və ya Hub dair digər təşəbbüslər keçid edə bilərsiniz. Coğrafiya / bölgədə xüsusi bir kollektiv fəaliyyət qurmaq istəyən təşkilatlar üçün, the Hub allows these users to maximize their resources by choosing partners with the most closely aligned interests or objectives.

Bir elçi kimi fəaliyyət göstərən və AB xüsusi su təşəbbüsləri daha əlavə, Su Fəaliyyət Hub də su alətləri və hövzəsinin xüsusi məlumat üçün resurs kimi xidmət edir. Avropa Su Tərəfdaşlıq Fritz Barth Biz EWP AB-müvafiq mövzular üçün ən yaxşı Management təcrübəsinin yayılması fayda və çay təşviq edərək belə Su Çərçivə Direktivi kimi qanunvericiliyinə uyğun olaraq şirkətlərinə yardım Su Fəaliyyət Hub üçün potensial görürəm "ifadə . Hub təşkilatçıları yeni təşkilatlar və layihələr əlavə ünsiyyət kömək edəcək, furthering awareness of these activities to a range of interests.

EWP bir çay hövzəsi səviyyədə su idarə şəxslər arasında əməkdaşlığı təşkil lider kimi özünü təsdiqləyib və Avropa çay hövzələrində konkret layihələrin təşviq etmək üçün geniş hədəf şəbəkə ilə məşğul olacaq. EWP layihələrinin bir neçə toplanmış bilik yaymaq Hub istifadə üçün potensial həyata keçirir (i.e. Avropa Su idarə həyata keçirilməsi, Yerli əqdlər), Avropada mövcud olan əməkdaşlıq gücləndirmək, və çay hövzəsi səviyyəsində daha tərəfdaşlıq başlamaq. Bundan əlavə, EWP onun bilik və çay hövzəsi istifadəçilər inkişaf və Avropa Hub roll-out strateji yardım tərəfindən Aİ su siyasət gündəliyində cəlb tərəfdaşları inteqrasiya edəcək. Bunu çayı hövzəsinin bağlı fəaliyyət işləyən geniş şəbəkələri və təEWPilatların bilik ilə çay hövzəsinin orqanları təmin edəcək. EWP və CEO Su mandatı birgə fəaliyyəti su keyfiyyətinə ola bilər ki, müsbət təsirlərin başa, availability and ecosystems throughout Europe.

Avropa Su Tərəfdaşlıq haqqında (EWP)
EWP məlumatlılıq və Avropa iştirakı birlikdə maraqlı tərəflərin cəlb edilməsi və təkmilləşdirilməsi su geniş fəaliyyətini təmin edir. Bu beynəlxalq su məsələləri və öhdəsinə götürür su ilə bağlı Avropa ekspertizası dünyada təşviqi təşəbbüsləri və fəaliyyətinin əlaqələndirilməsi vasitəsilə Avropa tutumu çalışmalarını sürdürür. The ultimate goal of the EWP is to elaborate strategies and implement concrete actions to achieve the objectives of the Water Vision for Europe.

Əlaqə

Tədris Sabine Wirén
Avropa Su Ortaklığı, Brüsseldə, Belçika
s.von-Wiren-müəllim @ ewp.eu
+32 2 735 06 81

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş, New York, USA
powerg@un.org
+1 212-963-4681

Jason Morrison
Pacific İnstitutu, Oakland, CA,Amerika Birləşmiş ŞtatlarıA
jmorrison@pacinst.org
+1 510-251-1600

]]> http://ceowatermandate.org/2013/03/25/ewp-to-be-european-coordinator-of-the-water-action-hub/feed/?lang=az 0 Beynəlxalq Su Ekspertlər Su və Kanalizasiya Qlobal Böhran Ünvan Hindistan çağırır: Role of Business Highlighted at CEO Water Mandate Conference http://ceowatermandate.org/2013/03/25/international-water-experts-convene-in-india-to-address-global-crisis-in-water-and-sanitation-role-of-business-highlighted-at-ceo-water-mandate-conference/?lang=az http://ceowatermandate.org/2013/03/25/international-water-experts-convene-in-india-to-address-global-crisis-in-water-and-sanitation-role-of-business-highlighted-at-ceo-water-mandate-conference/?lang=az#comments Mənim, 25 Dəniz 2013 19:41:48 +0000 Admin http://ceowatermandate.org/?p=6643-az (Mumbai/India, 5 Mart 2013) – The UN Global Compact’s CEO Water Mandate today convened an international conference in Mumbai, India, to explore how the global business community can positively contribute to the growing global and regional water and sanitation challenges – especially with respect to the UN’s Post-2015 Development Agenda.

Təxminən 160 leaders from business, civil society, UN agencies and other groups gathered to discuss collaborative approaches to water and sanitation problems. The event – “Corporate Water Stewardship and the Post-2015 Development Agenda: Hindistan təcrübəsi olan Drawing’’ – constituted one of the United Nations’ formal consultations with respect to the post-2015 process, which seeks to identify critical development objectives and possibly formulate new Sustainable Development Goals. The event was live-streamed to the UN’s official website devoted to the formal UN water consultations.

UN Deputy Secretary-General Jan Eliasson, through a special video address, called on participants at the conference to make solving the global sanitation crisis – where approximately 2.5 billion people lack access – a top priority in the coming years and decades.

Gavin Power, BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini, and Head of the CEO Su mandatı, opened the conference, noting that the business community has a historic opportunity to contribute positively to a major UN process that will shape the world’s sustainable development trajectory.

“Increasingly, the business community recognizes that issues related to water scarcity, suyun keyfiyyətinin, and sanitation present a range of risks,” Mr. Power said. “Through initiatives such as the CEO Water Mandate, companies can contribute to solutions in collaboration with the broader international community.”

H M Nerurkar, Managing Director of Tata Steel Ltd., one of the endorsers of the CEO Water Mandate, highlighted the need for urgent action in India, where freshwater demand is projected to outstrip supply by 50 percent in 2030. “This crisis, affecting India but also other regions of the world, demands collective action – business working with governvətəndaş cəmiyyətiociety, və qeyriləri,” said Mr. Nerurkar.

Endorsers of the CEO Water Mandate commit to developing and implementing policies and practices in relation to six core areas: direct operations; supply chain/watershed; icma iştirakı; dövlət siyasəti; and transparency.

During the conference participants highlighted the need for companies to seek water efficiencies in their supply chains, especially in relation to agriculture, the largest useHindistanfreshwater. India, məsələn, is one of the world’s highest per capita water users in farming – underscoring the need for greater efficiencies through systems such as drip irrigation.

Eyni zamanda, attendees stressed the need for better national and municipal water governance by public authorities, including integrated national water strategies that focus on the water-energy-food nexus.

Dr. Anjali Parasnis, Associate Director of the Energy and Resources Institute (Teri) and one of the session speakers, said that trends related to population growth, industrialization, urbanization, and climate change will exacerbate water stress and scarcity in the coming years and decades, and stressed the need for the international community to make water security a priority.

During the second half of the day, participants engaged in discussions on the possible scope and nature of future water goals in three areas – water access, sanitariya, and hygiene (Yumaq); water resource management; and wastewater and water quality. These discussions and the related recommendations will be compiled by the UN Global Compact Office and included in its Post-2015 submission to the UN Secretary-General, to be presented in May 2013.

The conference was organized by the UN Global Compact Office in partnership with the Pacific Institute, Tata Steel, HCC, the Global Compact India Network, and the Narsee Monjee Institute of Management Studies.

]]> http://ceowatermandate.org/2013/03/25/international-water-experts-convene-in-india-to-address-global-crisis-in-water-and-sanitation-role-of-business-highlighted-at-ceo-water-mandate-conference/feed/?lang=az 0 Post-2015 İnkişaf prioritetləri Ünvan Su idarə Konfransı http://ceowatermandate.org/2013/02/27/13-feb-water-stewardship-conference-to-address-post-2015-development-priorities/?lang=az http://ceowatermandate.org/2013/02/27/13-feb-water-stewardship-conference-to-address-post-2015-development-priorities/?lang=az#comments Thu, 28 Feb 2013 00:16:07 +0000 Admin http://ceowatermandate.org/?p=6557-az (New York, 26 Fevral 2013) - Post-2015 inkişaf prioritetləri müəyyən kritik dünyada su idarəetmənin əhəmiyyəti və BMT-nin proses onun əlaqədar qeyd, the CEO Water Mandate will convene a major conference in Mumbai, Hindistan. Global and domestic companies, dövlət orqanları, vətəndaş cəmiyyəti qrupları, academia and the UN will gather to explore complex corporate water management issues and seek to advance effective and equitable solutions.

The discussions in Mumbai will be significant as the world heads towards the post-2015 era, when stresses on planetary boundaries and natural resources are fully tested. The UN has begun a process to develop global Sustainable Development Goals to replace the Millennium Development Goals (MDGs) when they expire in 2015. In this regard, the UN Global Compact has been assigned the position to relay to the UN Secretary-General and other UN processes the outputs of the CEO Water Mandate’s Mumbai conference that are especially relevant to the post-2015 agenda.

In particular, the Conference on Corporate Water Stewardship and the Post-2015 Development Agenda: Drawing from the India Experience will examine the three sub-topics of the UN’s global water thematic consultation: su, sanitariya və gigiyena; water resources management; and wastewater management and water quality.

While good progress has been made in recent years with respect to access to freshwater sources, the United Nations nonetheless predicts that in 2025 nearly two-thirds of humanity could be living in water-stressed regions – as a result of factors including population growth, industrialization and urbanization, və iqlim dəyişikliyi. Əlavə, progress on sanitation has been slow and the decline in childhood deaths has fallen short of the two-thirds target. Bu kontekstdə, the United Nations Children’s Fund (UNICEF) will utilize the conference to engage the private sector and other entities in consultations on water management and its effects on children in India and around the world.

“This meeting comes at a critical point in the water stewardship movement, as business increasingly recognizes that it has both commercial and ethical reasons to act to help achieve global and local water security,” Gavin Power edib, Deputy Director of the UN Global Compact and Head, CEO Su mandatı. "Hindistan su və kanalizasiya böhran çıxan dərslər biz post-2015 inkişaf gündəliyində gəmiyə kimi dünyada işə bilər ki, yenilikləri qıf kömək edəcək".

Də keçiriləcək konfrans haqqında daha ətraflı məlumat üçün 5 Mart, müraciət edin http://ceowatermandate.org/working-conferences.

]]> http://ceowatermandate.org/2013/02/27/13-feb-water-stewardship-conference-to-address-post-2015-development-priorities/feed/?lang=az 0 Üzərində 60 Layihələr Yeni tarixində göndərilib “Su Eylem Hub” http://ceowatermandate.org/2013/02/07/over-60-projects-posted-on-new-water-action-hub/?lang=az http://ceowatermandate.org/2013/02/07/over-60-projects-posted-on-new-water-action-hub/?lang=az#comments Thu, 07 Feb 2013 23:30:22 +0000 Admin http://ceowatermandate.org/?p=6506-az (New York, 15 November 2012) — BMT-nin Qlobal Saziş Office gün açıqladı 63 layihələr CEO Su mandatı üzrə dərc edilmişdir “Water Action Hub” Avqust başlamışdır ildən 2012 — daxili gözləmələri aşaraq və su idarə təşəbbüsləri sergilemek üçün beynəlxalq platforma üçün ehtiyac gücləndirən və “uyğun-etmək” organizations on collective-action projects within specific river basins.

Layihələr faktiki olaraq bütün qitələrdə span və rəhbərlik edilir və ya maraqlı tərəflər bir sıra cəlb — korporasiyalar, o cümlədən, vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları, və dövlət orqanları. Layihələr xüsusi su su idarəetmənin təkmilləşdirilməsi kimi müxtəlif məsələlər müzakirə; bərpa ekosistemlərin; bir icma daxilində su və kanalizasiya təkmilləşdirilməsi; və su mühafizəsi əhəmiyyətini maarifləndirmə. Layihələr dünyada çox çay hövzələrinin əhatə, Kolorado o cümlədən; Amazon; Orange-Senqu; and Yangtze.

“Biz son dərəcə Su Fəaliyyət Hub yalnız ilkin Lansman çox maraq yaradan ki təşviq”, Gavin Power edib, CEO Su mandatı BMT-nin Qlobal Saziş və baş direktor müavini. “Arzumuz dünyanın daha maraqlı tərəflər Hub istifadə və mənalı onlara ilə məşğul digər təşkilatlar dəvət edəcək ki,, yüksək təsir layihələr və ehtiyaclarına böyük olduğu çay hövzələrində təşəbbüsləri”.

Su Fəaliyyət Hub Sakit İnstitutu ilə əməkdaşlıq CEO Su mandatı tərəfindən hazırlanmışdır; Tabaşir; Beynəlxalq Biznes Liderləri Forum; and Deloitte.

“Bu Hub əsas məqsədi səmərəli potensial əməkdaşları müəyyən edilməsi və su ilə bağlı kollektiv fəaliyyət layihələr onlarla məşğul maraqlı tərəflərə kömək əlverişli platforma təmin etmək”, Jason Morrison edib, Proqram Sakit okean İnstitutunun direktoru və CEO Su mandatı texniki direktoru. “Konsepsiyası ‘su idarə’ qlobal su problemləri kollektiv fəaliyyət tələb fikri əhatə edir — bu Hub bu əmr cavab yardım etmək üçün yaradılmışdır”.

Su Fəaliyyət Hub site xüsusi layihələr üçün xəritə-based analitik çalışır və fərdi çay hövzələrinin ətraflı təmin etmək. Mərkəzi ətrafında təşkil olunur 12 böyük su ilə bağlı fəaliyyət sahələri, o cümlədən iqlim dəyişikliyinin uyğunlaşması; səmərəli sudan istifadə; təkmilləşdirilmiş su idarəetmə; və davamlı kənd təsərrüfatı. The Hub is designed as a public good and is therefore open to any organization interested in action-oriented projects designed to advance water sustainabSu Eylem Hub.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2013/02/07/over-60-projects-posted-on-new-water-action-hub/feed/?lang=az 0 CEO Su mandatı Qlobal Su Fəaliyyət Hub başlayıb http://ceowatermandate.org/2012/08/29/ceo-water-mandate-launches-global-water-action-hub/?lang=az http://ceowatermandate.org/2012/08/29/ceo-water-mandate-launches-global-water-action-hub/?lang=az#comments Wed, 29 Aug 2012 19:30:50 +0000 Admin http://ceowatermandate.org/?p=6356-az Su idarə Layihələr üzrə maraqlı tərəflərin Unite Dünya birinci Platforması; Companion Guide Həmçinin Satışa

(29 Avqust 2012, Stokholm) - BMT-nin Qlobal Saziş CEO Su mandatı təşəbbüsü bu gün qlobal Su Eylem Hub başlanması elan - şirkətlər birləşdirməyə dünyanın ilk on-line platform, hökumətlər, QHT-lər, and other stakeholders on a range of critical water projects in specific river basins around the planet.

Bu təqdimat Water Action Hub CEO Su mandatı nin beta versiyası azad müşayiət edib Guide to Water-Related Collective Action, which provides a step-by-step approach to water-resource-related collective action.

Su Fəaliyyət Hub və Bələdçisinin açılış mərasimi keçirilmişdir CEO Su mandatı‘s ninth working conference during World Water Week in Stockholm.

"Su problemlərin miqyasını nəzərə alaraq, biznes su məsələləri üzrə kollektiv fəaliyyət üçün onların variantları anlamaq kömək mütəşəkkil və asanlıqla əlçatan məlumat üçün ehtiyac var, onlar maraq xüsusilə regionda ilə işləyə bilər, xüsusilə kimə,"Gavin Power edib, BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini, CEO Su mandatı və rəhbəri. "Su Fəaliyyət Hub şirkətləri və digər təşkilatlarla daha səmərəli maraqlı tərəflərin xüsusi çay hövzələrində fəal və hər hansı müvafiq su ilə bağlı təşəbbüslər bu maraqlı tərəflərin həyata olan anlamaq yardım üçün nəzərdə tutulmuşdur. Bu potensial transformasiya edir. "

Su Fəaliyyət Hub online alət əsas istifadəçilər çay hövzələri vasitəsilə potensial kollektiv fəaliyyət imkanlarını müəyyən etməyə imkan İlke edilməsi asanlaşdırır bir harita-based data idarə sistemi, təşkilatları, layihələr, and collaboration action areas.

"Su Fəaliyyət Hub ilə şirkətlər tənqidi strateji maraq rayonlarında su idarə yaxşılaşdırılması üçün potensial əməkdaşları müəyyən kömək, və Su Baş Kollektiv Fəaliyyət üçün Guide onlara səmərəli kollektiv fəaliyyət nişan inkişafına yardım, CEO Su mandatı su ehtiyatları qorumaq strateji əməkdaşlıq şirkətləri hərəkət kömək edir, iqtisadiyyatına dəyər çatdırılması isə, biznes, və icma,"Jason Morrison edib, Sakit İnstitutunun proqramı direktoru, which serves as part of the Secretariat of the CEO Water Mandate.

Su Fəaliyyət Hub Beynəlxalq Biznes Liderləri Forum ilə tərəfdaşlıq CEO Su mandatı tərəfindən hazırlanmışdır; Deloitte; İqtisadi Əməkdaşlıq və İnkişaf Alman Federal Nazirliyi adından GİZ; and the Pacific Institute.

Su Fəaliyyət Hub yerli layihənin həyata keçirilməsi üçün bir platform təmin edir, the companion beta version of the Guide lays out how effective collective action in sustainable water management is both the key to approaching shared risk successfully and addressing a substantial point of vulnerability for many companies.

Işlər kollektiv fəaliyyət hüququnu ortaq maraqları güclü mənada gətirib çıxarır, çünki "Bu CEO Su mandatı bu Guide istehsal, paylaşılan məsuliyyət, və paylaşılan faydalar,"Sakit İnstitutu Morrison və bu Guide həmmüəllif. "Bu kollektiv fəaliyyət prosesində birgə vurğulayır, birtərəfli fəaliyyət vasitəsilə daha yaxşı və daha güclü nəticələrə səbəb fəal iştirakı ".

The Guide Ross Strateji ilə tərəfdaşSu Related Kollektiv Fəaliyyət kitabçasırlanmışdır; Pegasys Strategiya və İnkişaf; Sakit İnstitutu; and the Water Futures Partnership.

Bu CEO Su mandatı Guide to Water-Related Collective Action da Sakit okean İnstitutunun veb pulsuz yükləyə bilərsiniz www.pacinst.org / məlumatına / water_relatedSu Eylem Hubon və CEO Su mandatı web haqqında www.ceowatermandate.org. The Water Action Hub da canlı www.wateractionhub.org.

Sakit İnstitutu haqqında

Sakit İnstitutu sağlam planet və davamlı icma yaratmaq araşdırma dünyanın aparıcı müstəqil nonprofits biridir. Oakland olan, California, İnstitutunun həllər əvvəlcədən ətraf mühitin mühafizəsi istehsal maraqlı tərəflər ilə fənlərarası tədqiqat və tərəfdaşlar keçirir, iqtisadi inkişaf, və sosial kapital. Sakit İnstitutu su çatışmazlığı kimi problemlərlə siyasətini dəyişmək və real-dünya həllini tapmaq üçün çalışır, yaşayış məhv, qlobal istiləşmə, and environmental injustice.

Əlaqə

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş
New York, USA
powerg@un.org
+1 212-963-4681 Bu
+1 917-679-8144 M

Jason Morrison
Pacific İnstitutu
Oakland, CAAmerika Birləşmiş ŞtatlarıSA
jmorrison@pacinst.org
+1 415-342-8276MM

]]> http://ceowatermandate.org/2012/08/29/ceo-water-mandate-launches-global-water-action-hub/feed/?lang=az 0 CEO Su mandatı Korporativ Su açıqlanması Qaydaları açıqlayıb http://ceowatermandate.org/2012/08/29/ceo-water-mandate-announces-corporate-water-disclosure-guidelines/?lang=az http://ceowatermandate.org/2012/08/29/ceo-water-mandate-announces-corporate-water-disclosure-guidelines/?lang=az#comments Wed, 29 Aug 2012 19:20:25 +0000 Admin http://ceowatermandate.org/?p=6349-az Su Hesabat Birinci ümumi yanaşma təmin edir

(27 Avqust 2012, Stokholm) – The UN Global Compact’s CEO Water Mandate initiative today announced the release of its Corporate Water Disclosure Guidelines – providing the first ever common approach to corporate water disclosure.

Şirkətlər əsaslı onlar su həll yolu dəyişir. Getdikcə, onlar su səmərəli texnologiyaların investisiya, daha məsul su istifadə təşviq etmək üçün təchizatçılarla iş, təmiz və daha səmərəli məhsulları təqdim, and seeking to advance sustainable water management outside their fencelines as a way to mitigate water-related risks and impacts.

Təlimatları olan azad keçirilib CEO Su mandatı‘s ninth working conference during World Water Week in Stockholm.

Korporativ su açıqlanması şirkətin su idarəetmə səyləri və su davamlılığını ümumiyyətlə mühüm komponenti. BMT-nin Qlobal Saziş CEO Su mandatı hərtərəfli hələ qısa və praktiki şəkildə su ehtiyatlarının mürəkkəbliyi URL korporativ su açıqlanması üçün ümumi yanaşma inkişaf yardım Korporativ Su açıqlanması Qaydaları açıqlayıb. Təlimatlar şirkətləri su ilə bağlı məlumat bir neçə növ təklif ki,, which are captured in the Guidelines’ Corporate Water Disclosure Framework.

Korporativ su açıqlanması şirkətin su idarəetmə cari vəziyyəti haqqında məlumat toplamaq ibarətdir, iş üçün bu informasiya nəticələri qiymətləndirir, strateji cavab inkişaf, və nəticədə maraqlı tərəflərə bu məlumatın (investorlar, QHT-lər, istehlakçıların, icmalar, təchizatçılar, işçilərin, və qeyriləri). Müxtəlif su qiymətləndirilməsi və açıqlanması ölçümlerini və alətləri mövcud bir yayılması ilə, nəticələri asanlıqla müqayisə deyil və şirkətlər su və davamlılığını sorğular bir sıra başa lazımsız resursların yönləndirilməsi bilər. Yeni Korporativ Su açıqlanması Qaydaları, Sakit İnstitutu ilə əməkdaşlıq inkişaf, Karbon açıqlanması Layihəsi, PricewaterhouseCoopers, Dünya Ehtiyatları İnstitutu, və Global Reporting Initiative, açıqlanması üçün ümumi yanaşma təklif, putting forward metrics that can begin to harmonize practice and also providing guidance to help companies define report content.

"Bu hesabat yükünü azaltmaq üçün yardım şirkətlər su idarəetmə səyləri hesabat necə münasibətdə bu təlimatlar sürücü yaxınlaşma bizim ümid edir, beləliklə şirkətləri fəal su idarə etmək üçün daha çox vaxt və vəsait ayırmağa imkan,"Gavin Power edib, CEO Su mandatı direktor müavini BMT-nin Qlobal Saziş və baş. "Açıqlanması da şirkətin su təcrübələri qiymətləndirmək və şirkətlər arasında müqayisə etmək maraqlı auditoriya qabiliyyətini inkişaf su resurslarının daha davamlı və ədalətli idarə dəstəkləyir -. Böyük korporativ hesabatlılıq həvəsləndirir olan"

Çox yollarla CEO Su mandatı Korporativ Su açıqlanması Qaydaları dəstək iş qabiliyyətini, su problemlər və effektiv cavab şirkətin anlaşma təkmilləşdirilməsi olan, xarici maraqlı və investorlar üçün inkişaf və yaxşı təcrübə nümayiş etdirmək imkanı təmin, to establishing a dialog and building credibility with key stakeholders – paving the way for future partnerships and achievement of shared water-related goals.

Korporativ Su açıqlanması Çərçivə üç sahədə əsaslanır:

  1. Şirkətin Su Profile – su ehtiyatları ilə şirkətin əlaqələr ümumi, su performans görünüşünü təklif, riskləri, təsirlər, and response strategies that nontechnical audiences can easily understand.
  2. Şikayət məzmun müəyyənləşdirilməsi – öz hesabatında bir şirkət daxil su ilə bağlı məzmununa müəyyən prosesi təsviri. Şirkət şirkət və maraqlı tərəflər müxtəlif su mövzular əhəmiyyətini qiymətləndirir, və həmin mövzular səbəb nə dərəcədə, və ya gələcəkdə səbəb ola bilər, adverse impacts to ecosystems and communities.
  3. Ətraflı açıqlanması – xüsusi, detailed metrics and qualitative information related to the company’s water management as well as to the specific water management programs and projects it implements.

"Bu proses sonra, olmadığını əsas və ya inkişaf etmiş, şirkətlər Çərçivə bölmələr arasında keçid edə bilərsiniz, necə izah, məsələn, biznes riskləri və xüsusi hövzəsinin şərait təsirlər nəticəsində necə cavab strategiyaları müəyyən riskləri və təsirləri aradan və yumşaltmaq,"Sakit İnstitutunun həmmüəllif Jason Morrison bildirib, olan CEO Su mandatı Katibliyinin hissəsi kimi xidmət edir. "Onların açıqlanması hesabat ilə, şirkətləri də su və digər davamlılığını mövzular arasında əlaqələr üçün potensial var, onların su idarəetmə səyləri digər davamlılıq məsələləri həll necə işıq shedding, və əksinə necə iqlim dəyişikliyi və enerji istifadə kimi digər məsələlər şirkətlərin su ilə bağlı problemlər yaradır. "

Korporativ su idarə məqsədi və fəaliyyəti çox sənaye sektoru və coğrafi asılı olaraq dəyişir, çox mümkün açıqlama yanaşmalar və daha müəyyən şirkətlər üçün daha alakalı ölçümler aparıcı. CEO Su mandatı olan Korporativ Su açıqlanması Qaydaları korporativ su istifadəçiləri geniş tətbiq olmaq üçün nəzərdə tutulmuşdur, kompleks və su ehtiyatlarının dinamikası və korporativ fəaliyyət yeri xüsusi təbiət ələ. Daha səmərəli korporativ su idarə bir çox elementləri açıqlamalıdır haqqında ətraflı təlimat üçün axtarır ki, şirkətlər də risk müraciət edə bilər, yeni təlimatlar cavab strategiyaları tapa, imkanları, and impacts that come to light in their assessment.

CEO Su mandatı Korporativ Su açıqlanması Qaydaları ilə Sakit okean İnstitutunun veb pulsuz yükləyə bilərsiniz www.pacinst.org / məlumatına / corporate_water_disclosure_guidelines və CEO Su mandatı web haqqında www.ceowatermandate.org.

Sakit İnstitutu haqqında
Sakit İnstitutu sağlam planet və davamlı icma yaratmaq araşdırma dünyanın aparıcı müstəqil nonprofits biridir. Oakland olan, California, İnstitutunun həllər əvvəlcədən ətraf mühitin mühafizəsi istehsal maraqlı tərəflər ilə fənlərarası tədqiqat və tərəfdaşlar keçirir, iqtisadi inkişaf, və sosial kapital. Sakit İnstitutu su çatışmazlığı kimi problemlərlə siyasətini dəyişmək və real-dünya həllini tapmaq üçün çalışır, yaşayış məhv, qlobal istiləşmə, and environmental injustice.

Əlaqə

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş
New York, USA
powerg@un.org
+1 212-963-4681 Bu
+1 917-679-8144 M

Jason Morrison
Pacific İnstitutu
Oakland, CAAmerika Birləşmiş ŞtatlarıSA
jmorrison@pacinst.org
+1 415-342-8276MM

]]> http://ceowatermandate.org/2012/08/29/ceo-water-mandate-announces-corporate-water-disclosure-guidelines/feed/?lang=az 0 Jan 08 – BMT Baş katibi Su haqqında Biznes Available http://ceowatermandate.org/2011/09/20/jan-08-un-secretary-general-urges-business-to-act-on-water/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/20/jan-08-un-secretary-general-urges-business-to-act-on-water/?lang=az#comments Tue, 20 Sentyabr 2011 21:42:57 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4729-az BMT Baş katibi Ban Ki-moon, Davosda Dünya İqtisadi Forumu bir plenar ünvanı, İsveçrə, called on business leaders to make water sustainability a corporate priority and urged them to endorse the UN Global Compact’s CEO Water Mandate.

“Hökumətlər məşğul və səbəb olmalıdır. Ancaq biz özəl müəssisə lazımdır,”, Baş katib bildirib. “Çox uzun üçün, biznes bir günahkar kimi olmuşdur. Sənayesinin smokestacks bizim atmosferi çirkləndirmək, elektrik stansiyaları olan effluents bizim çaylar korlanması. Lakin bu bir yanlış resmi. Daha çox olmayan çox, Bu gün, iş həll hissəsi çevrilir, deyil, problem,” he added.

Baş katib Nestlé olan baş icraçı əməkdaşlarının leadeship yüksək, Coca-Cola, Bu CEO Su mandatı kimi initiatves vasitəsilə su çatışmamazlığının və kanalizasiya həllində öz səylərini və Dow Chemical.

O qeyd etdi ki, 20 şirkətlər, iyul ayında başlamaq ildən CEO Su mandatı təsdiq var 2007, və bu, zəng etmək üçün fəaliyyət və idarəetmə çərçivəsində iştirak etmək üçün digər şirkətlər çağırıb.

Bu CEO Su mandatı üzrə endorsers üçün ilk həyata konfrans olacaq 5 Mart 2008 at UN Headquarters in New York.

+ +++ +

Please click here to access the homepage of The CEO Water Mandate.
Basın burada Baş katib çıxışı BMT-nin News Mərkəzinin əhatə daxil olmaq üçün.

Əlaqə

Gavin Power
Baş məsləhətçisi, BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org
+1-917-679-8144

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/jan-08-un-secretary-general-urges-business-to-act-on-water/feed/?lang=az 0 Dəniz 08 – CEO Su mandatı açılış İş Konfransı Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/20/mar-08-ceo-water-mandate-convenes-inaugural-working-conference/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/20/mar-08-ceo-water-mandate-convenes-inaugural-working-conference/?lang=az#comments Tue, 20 Sentyabr 2011 21:42:40 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4727-az (New York, 7 March 2008) – HaqqınMart6 March, Birləşmiş Millətlər Təşkilatının Qlobal Saziş, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, Bu CEO Su mandatı ilə ilk iş konfransı çağırılmalı. Konfrans, Nyu-Yorkda BMT-nin Baş Qərargahında keçiriləcək, birlikdə çox korporasiyalar olan böyük nümayəndələri cəlb, vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları, eləcə siyasət rəhbərləri, UN agencies as well as specialized water institutes.

Şirkətlər Nestle daxil təmsil (İsveçrə), Coca-Cola (ABŞ), Hayleys (Şri Lanka), SABMiller (Cənubi Afrika) və Süveyş (Fransa). Qeyri-iş iştirakçıları WWF daxil, Plan Malawi, Nature Conservancy kimi UNICEF, BMTİP-in, UNEP, YUNESKO-nun, və BMT OHCHR. Other organizations attending included the World Economic Forum and Business for Social Responsibility.

Yaxşı və birbaşa fəaliyyəti ilə bağlı yaranan pratices bölüşdürülməsi ilə məşğul olan iştirakçıları, Supply Chain Management, su mühafizəsi, şəffaflıq, dövlət siyasəti, icma iştirakı, və kollektiv fəaliyyət. Bu ərazilərdə CEO Su mandatı əsas elementləri təşkil edir, iyul ayında BMT-nin Baş Katibi tərəfindən başlanmış 2007 to engage companies on the emerging crisis in fresh water availability and sanitation.

Təxminən rəisi vəzifəli 20 companies have endorsed The CEO Water Mandate and its strategic management framework and call-to-action.

Konfransda azad bir çalışmada,, Sakit Okean İnstitutu qeyd edib ki,: “Problemin, eni və dərinliyi xəbərsiz qalır ki, qlobal su çağırış və özəl sektorun firmalarının mühüm faiz və böyük miqyaslı qıl, Bu CEO idarə təşəbbüs lazımi edir, tamamlayıcı, və unikal töhfə”.

A summary of the meeting will be posted on the UN Global Compact website in early April.

Bu CEO Su mandatı daxil olmaq üçün, please click here.

Sakit Okean İnstitutu haqqında daha ətrabasınt üçün, please click here.

Əlaqə

Gavin Power
Baş məsləhətçisi
BMT-nin Qlobal Saziş Office
powerg@un.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/mar-08-ceo-water-mandate-convenes-inaugural-working-conference/feed/?lang=az 0 Apr 08 - Konfrans Hesabat Iaunched: CEO Su mandatı http://ceowatermandate.org/2011/09/20/apr-08-%e2%80%93-conference-report-iaunched-ceo-water-mandate/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/20/apr-08-%e2%80%93-conference-report-iaunched-ceo-water-mandate/?lang=az#comments Tue, 20 Sentyabr 2011 21:22:00 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4721-az (New York, 3 Aprel 2008) – Birləşmiş Millətlər Təşkilatının Qlobal Office və Sakit Okean İnstitutu bu gün CEO Su mandatı ilə ilk iş konfrans hesabatını açıqlayıb, baş vermiş 5-6 Mart 2008 at UN Headquarters in New York City.

Iyul ayında başlayıb 2007 BMT Baş katibi Ban Ki-moon tərəfindən, Bu CEO Su mandatı su davamlılığını prioritet odaklanmıştır şirkətləri və digər maraqlı tərəflər üçün təlim və tədbirlər platforma kimi nəzərdə tutulmuşdur. Bəyannaməni dəstəkləyən biznes liderləri davamlı şəkildə fəaliyyət üçün etiraf, və Minilliyin İnkişaf Məqsədlərinin həyata keçirilməsi yardım, onlar su ehtiyatlarının idarə biznes əmr etmək üçün məsuliyyət, və hökumət ilə işləmək, UN agencies, qeyri-hökumət təşkilatları, and others to collectively address the emerging global water crisis.

İşçi konfrans birlikdə çox korporasiyalar olan böyük nümayəndələri cəlb, vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları, eləcə siyasət rəhbərləri, UN agencies, və xüsusi su institutları. (Görmək hesabat iştirakçılarının siyahısı.)

Hesabatda təqdim olunan əsas anlayışlar və perspektivləri arasında:

  • Anticipatory biznes su strategiyalar daxil etməlidir: əhəmiyyətli dərəcədə məhsul verimliliği artırmaq üçün yeniliklər; su axınları təsir edən ekoloji sistemlərin bərpası investisiya; and engaging in collaborative strategies and partnerships to maintain water resources over time.
  • Bu CEO Su mandatı həmyaşıdları ilə əməkdaşlıq BMT agentliklərisusi bir platforma təqdim edir, vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları, UN agencies, and other stakeholders to address water sustainability.
  • Cari yerli təcrübə ilə müqayisədə hidroloji müxtəlif görə həyata keçirilməsi üçün korporativ geniş standartların yaradılması problemləri vurğulayır, mədəniyyət, and political environments around the world.
  • Su məsələsi çıxış baxımdan yanaşmaq lazımdır, sanitation and hygiene.
  • Bu CEO Su mandatı daha tam şəffaflıq və hesabatlılıq nümayiş etdirmək üçün təşəbbüs hesabat aspekti inkişaf etməlidir, while creating a learning repository of best and emerging practices.

“Bu CEO Su mandatı çox gənc təşəbbüsdür, və bu konfrans perspektivlər və tövsiyələr vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları bir sıra və BMT agentlikləri almaq çox qiymətli olub”, Gavin Power edib, BMT-nin Qlobal Saziş Office olan CEO Su mandatı rəhbəri. “Eyni zamanda, şirkətləri səmimi onların iş və inkişaf etməkdə olan təcrübələri bölüşdülər. Bu şirkətlər və BMT agentlikləri arasında döymə partnerships ilə bağlı böyük imkanlar mövcud olan konfrans aydın olur, QHT-lər, hökumətlər və digər maraqlı tərəflər. Bu böhrandan çıxış vacibdir, və kollektiv səylər olmalıdır”.

# ### #

Download the conference report.

Access The CEO Water Mandate.

Daha çox məlumat about the Pacific Institute.

Əlaqə:

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org
+1-917-679-8144

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/apr-08-%e2%80%93-conference-report-iaunched-ceo-water-mandate/feed/?lang=az 0 May 08 – Business Su Böhran ilgili işlem etmək G8 hökumətləri Available http://ceowatermandate.org/2011/09/20/may-08-business-urges-g8-governments-to-take-action-on-water-crisis/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/20/may-08-business-urges-g8-governments-to-take-action-on-water-crisis/?lang=az#comments Tue, 20 Sentyabr 2011 21:12:59 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4716-az (New York, 7 May 2008) - Dünyanın ən böyük şirkətləri bəzi təmsil edən biznes liderləri bu gün Səkkizlər Qrupunun hökumətləri çağıran beynəlxalq kampaniya başlayıb (G8) countries to address with urgency the emerging global crisis in water and sanitation.

Birləşmiş Millətlər Təşkilatının Qlobal Saziş İdarəsi tərəfindən azad məktubda, baş vəzifəli 19 korporasiyalar fəal onların qarşıdakı Hokkaydo Toyako Summit on zamanı su məsələ G8 liderləri zəng 7-9 Yaponiya iyul. Biznes liderləri BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı bütün endorsers olunur, which was launched by Secretary-General Ban Ki-moon in July 2007.

“[I]t dünyanın bir çox yerlərində su və kanalizasiya təmiz çıxışın olmaması humanitar böyük əzab doğurur ki, getdikcə daha aydın, sosial, ekoloji və iqtisadi şərtlər, və ciddi inkişaf məqsədlərinə xələl gətirir”, the letter states.

Bu təxminən bir milyard insanın təhlükəsiz içməli su əldə etmək olmaması qiymətləndirilir, və 2.6 milyard müvafiq sanitariya girişi yoxdur. Məktubda son Birləşmiş Millətlər Təşkilatının İnkişaf Hesabatı CITES, which argues that the costs to sub-Saharan African economies of not having basic universal access to water and sanitation represent about five percent of gross domestic product.

“Beləliklə, su yalnız ekoloji məsələ deyil - bu, yoxsulluğun və inkişaf məsələsidir, iqtisadi məsələ, və buna görə də bir iş məsələ”, the chief executives state.

Məktubda qeyd ki, 2000, Minilliyin İnkişaf Məqsədlərinə sadiq dünya liderlərinin, konkret hədəf, o cümlədən “[h]alve, tərəfindən 2015, təhlükəsiz içməli su və əsas sanitariya davamlı çıxışı olmayan insanların nisbəti”.

Məktubda tədbirlər bir sıra etmək G8 ölkələrinin liderləri çağırır, o cümlədən: G8 sammitində hazırlıq sənədlər su ilə bağlı Minilliyin İnkişaf Məqsədləri əldə əhəmiyyətini yenidən təsdiq edən və son communiqués ildə; bütün rəsmi inkişafa yardım faizi kimi təhlükəsiz içməli su və sanitariya artırmaq üçün vəsait təmin su və sanitariya onların Gleneagles öhdəliyi yerinə yetirmək (ODA), və ODA ümumi artırır; and encouraging non-G8 nations to pay more attention to the Millennium Development Goal related to water.

Biznes liderləri də G8 liderləri beynəlxalq biznes icması ilə daha fəal işləməyə çağırırıq, through initiatives such as The CEO Water Mandate.

“Biz biznes liderləri təşəbbüsü qəbul etməsindən məmnunuq və hökumət ciddi bu yaranan böhran almaq çağıran olunur”, George bildirib, BMT-nin Qlobal Saziş icraçı direktoru. “Bu da əməkdaşlıq üçün müraciət təmsil, və bu yolla bu gün qlobal problemlərin kollektiv və əlaqələndirilmiş tədbirlər tələb ki vurğulayır”.

Imzalanması baş Yöneticiler aşağıdakı şirkətlər təmsil: Diageo; Hayleys PLC; Hindustan İnşaat; Läckeby Su AB; Levi Strauss & Co; Liqum Oy; Metito (Xarici) Məhdud; Nestlé S.A.; NETAFIM Ltd; PepsiCo, Inc; SABMiller plc; Siemens AG; Süveyş; SunOpta Inc; Coca-Cola; The Dow Chemical Company; Unilever; Westpac Banking Corporation; WPP.

# ### #

Download the CEO letter.

Əlaqə

Gavin Power
Baş, Bu CEO Su mandatı
UN Global Compact

powerg@un.org
+1-917-679-8144 (mobile)

Matthias Stausberg
Sözçüsü
UBMT-nin Qlobal Sazişbr />
stausberg@un.org
+1-917-367-3423
+1-917-214-1337 (mMobil

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/may-08-business-urges-g8-governments-to-take-action-on-water-crisis/feed/?lang=az 0 Aug 08 – CEO Su mandatı İkinci İş Konfransı Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/20/aug-08-ceo-water-mandate-convenes-second-working-conference/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/20/aug-08-ceo-water-mandate-convenes-second-working-conference/?lang=az#comments Tue, 20 Sentyabr 2011 21:08:09 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4712-az (New York, 25 August 2008) – HaqqındaAvqust August, BMT-nin Qlobal Saziş Office, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, Bu CEO Su mandatı ikinci iş konfransı çağırılmalı. Dünya Su Həftəsi ərzində Stokholm keçiriləcək, Tədbirdə təchizat zəncirində idarə su mövzular diqqət, və şəffaflıq. Konfransda təxminən bir araya 70 özəl sektorunun böyük nümayəndələri, vətəndaş cəmiyyəti, BMT agentlikləri, habelə digər əsas maraqlı tərəflərin. A Əsas ünvanı Ewa Bjorling tərəfindən verilmişdir, Swedish Minister for Trade.

Su və təchizat zəncirləri ilə bağlı yaranan təcrübələrin bölüşdürülməsi ilə məşğul olan iştirakçıları — qiymətləndirilməsi ilə bağlı müzakirələr daxil olmaqla,, ölçü, və su-istifadə təsirlərin idarə, risk və imkanların. Bu CEO Su mandatının layihəsi Şəffaflıq Çərçivə diqqət konfrans günü iki. Sakit Okean İnstitutu ilə birgə hazırlanıb, Şəffaflıq Çərçivə başlıca məqsədi şəffaflığın siyasət qurmaq, məqsədləri, and actions that are deemed valuable and credible by endorsers and key interests.

Iyul ayında BMT-nin Baş katibi ilə başlayıb 2007, Bu CEO Su mandatı su davamlılığı üçün siyasəti çərçivəsində, eləcə də qlobal biznes icması zəng etmək üçün fəaliyyət, həm də təmsil. Beləliklə uzaq tərəfindən təsdiq edilmişdir 31 chief executive officers.

A summary of the Stockholm conference will be posted on the UN Global Compact website within the next several weeks.

İclasın gündəliyinə daxil olmaq üçün, please click here.

Görüş iştirakçıları siyahısına daxibasınün, please click here.

Learn more about The CEO Water Mandate.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/aug-08-ceo-water-mandate-convenes-second-working-conference/feed/?lang=az 0 Sentyabr 08 -BMT-nin Özəl Sektorun Forumunda baş katibi müqəddimə http://ceowatermandate.org/2011/09/20/sep-08-secretary-general-opening-remarks-at-un-private-sector-forum/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/20/sep-08-secretary-general-opening-remarks-at-un-private-sector-forum/?lang=az#comments Tue, 20 Sentyabr 2011 21:03:07 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4707-az Sonra BMT Baş katibi Ban Minilliyin İnkişaf Məqsədləri üzrə BMT Özəl Sektorun Forum Ki-moon-in etdiyi mətni edir, Nyu-York bu gün:

‘It is a great pleasure to welcome you to the United Nations for the first United Nations Private Sector Forum on the Millennium Development Goals and food sustainability.

Bu otağa Step baxmayaraq, Mən bir qədər çaşqın hiss; Bu lanç rəsmi dəvət deyiləm. Mənim çağırışdır, biz ərzaq davamlılığı söhbət zamanı, mənim ərzaq burada?

I lunchtime ərzində bu gün üç çıxış etmək fikrindəyəm, nahar olmadan. Dörd şam qaldı, lakin sonunda, heç bir nahar. That is my challenge today.

Mən bir nişan gedəcək zaman siz dərk edəcək, but I am very much grateful for your commitment and leadership on this very important subject.

Milli lider illik ümumi müzakirə üçün görüşmək, bu da Birləşmiş Millətlər Təşkilatının biznes üçün əldə olan ilk. Siz kritik bir zamanda burada, on the eve of our summit to step up efforts to reach the Millennium Development Goals by 2015.

Açıq, Hesab edirəm ki, məqsədə nail olmaq bu tarixi fürsəti əldən gedən ki, narahat am. Bir çox ölkələrdə yolda olmayan çox ağır haldır. I Minilliyin İnkişaf Məqsədlərinə Bu yüksək səviyyəli görüş çağrılması qərara məhz Ona görə də, üçün Blueprint 2015 və iyirmi birinci əsrin. Bu məhz buna görə, dünən, mənim ümumi müzakirə hesabat dövründə, Mən başqa bir zirvə səviyyədə formal görüş təklif etmişik ki, 2010. Biz belə bir görüşü olmuşdur 2000 and 2005. Bütün rəhbərləri gəlib. Onlar Minilliyin İnkişaf Məqsədləri qəbul, nəticəsi Document, və bizi görüşü üçün uyğun hesab 2010, yalnız beş il əvvəl, necə və harada daimi olacaq zamanda görmək, və rəhbərləri recommit üçün’ və resursların səfərbər etməyə çalışacağıq. Mən bütün bu dəstək edəcək. Bütün dövlət başçıları uzun və güclü olmaq var, Mən bu məsələ ilə bağlı razılaşma əldə edə bilərsiniz ümid. Prezident ümid [Paul] Kagame rəhbərliyi, together with many African leaders.

Əlbəttə, Bu həftə bir çox dövlət başçıları ilə görüş olacaq. Amma mən də dərindən sizə danışmaq imkanı yüksək qiymətləndirirəm, bu kampaniya daha çox özəl sektorun cəlb lazımdır, çünki. Hökumətləri Minilliyin İnkişaf Məqsədləri üçün əsas məsuliyyət bilər, but we all have a common interest in success.

Yoxsulluğun bir dözmək lazımdır ki, bir şey. Markets sağlam olan cəmiyyətlərdə yalnız çiçəklənməsinə bilər. And societies need healthy markets to flourish.

Bu, xüsusi-ictimai ittifaq kömək üçün görə. Biz bilik gətirmək lazımdır, inkişafı üçün imkanlar davamlılıq links ki, ehtiyatları və bir şəkildə birlikdə yenilik. Bir mühüm dərs, olan mən inamla həmişə demək olar, ki,, Bu dünyada, deyil, heç, heç bir xalq, edə bilərsiniz [hər şey] hökumətləri arasında çox güclü tərəfdaşlığın olmadan. Biz Birləşmiş Millətlər Təşkilatı və biznes icmaları və şəxsi qeyri-hökumət təşkilatları gedir, vətəndaş cəmiyyəti, Bu üç mühüm dayaqlarından olan. İndi bu üç sütun biri kimi görüş am. That is why we have to boost our private-public alliance.

Biz inkişaf fövqəladə üzləşdiyi çünki bu vacibdir. Ərzaq və yanacağın yüksək qiyməti milyonlarla insanın ac getmək yaradan. Insecurity and even violence could easily follow.

Birləşmiş Millətlər Təşkilatının ərzaq böhranı cavab Fəaliyyət üçün hərtərəfli çərçivə var. Bu Yüksək Səviyyəli İşçi Qrupu bir sıra görüşlər vasitəsilə tərtib səbəb olur. Mən bütün müvafiq BMT-nin agentlikləri iştirak edirəm, birlikdə Dünya Bankı ilə, Beynəlxalq Valyuta Fondu (BVF), İqtisadi Əməkdaşlıq və İnkişaf Təşkilatı (İƏİT-in) və Dünya Ticarət Təşkilatı. Bu, çox əhatəli iş adlandırmaq olar, hərtərəfli həyata. Bu bir çox qaydalar və tövsiyələr var. Bu hökumətlərarası danışıqlar sənəd deyil; Bu qədər Birləşmiş Millətlər bağlı orqanları arasında razılaşdırılıb. I hope that leaders will consider this Framework while formulating their national domestic policies.

Mühüm mesaj biri kənd təsərrüfatında daha çox investisiya lazımdır ki,, biz edilmiş qvəamüddətli boşluqlar uğraşırken [doldurulmuş] tərəfindən [Dünya Ərzaq Proqramı (WFP)], Dünya Bankı, [Kənd Təsərrüfatının İnkişafı üzrə Beynəlxalq Fond (IFAD)] and [Ərzaq və Kənd Təsərrüfatı Təşkilatı (FAO)]. Beləliklə, biz ətraflı uzun müddətli lazımdır, investment in agriculture.

İndi daha intensiv səylər üçün vaxt ki,. Birləşmiş Millətlər Təşkilatının Qlobal Saziş artıq demək olar ki, birlikdə gətirib 5,000 artıq biznes 130 ölkələrin. They are advancing responsible business practices and contributing to the Millennium Development Goals.

Birləşmiş Millətlər Təşkilatının ailə bu əlaqələrin gücləndirilməsi üçün hazır. Mən səyahət olduqda, I Qlobal Saziş liderləri görüşmüşlər, və Qlobal Saziş varsa,, Mən səfərim zamanı Qlobal Saziş başlamaq üçün cəhd. Bu mənim missiyaları biri olmuşdur, one of my pleasures.

Hesab edirəm ki, artıq BMT-biznes təşəbbüslərini bir sıra ki təşviq am: CEO Su mandatı; IT və İnkişaf üzrə Qlobal İttifaq; və iqlim üçün Qayğı. I urge you to join them and spread the message.

Bu gün, biz ərzaq davamlılığı yeni guide təqdim edirik. Bir fərq yaradan ki, cəmiyyətləri haqqında ilham nümunələri ilə doludur. EcoProfit kimi, which is helping to produce high-quality compost that can be used in organic farming.

Və ya layihələrin çəyirtkələr mübarizə üçün istifadə olunan pestisidlərin azaldılması üçün. Və texnologiya istifadə təşəbbüslər, mətn mesajları ilə kənd insanlar havalesi yardım, and extending mobile network coverage to protect fishermen from piracy.

Ayrıca, yeni cəlb imkanları haqqında eşidəcəksiniz, including the Business Call to Action.

Ve problemin ürək birbaşa ki, əsas mövzu yönəlmiş olacaq: su; kənd təsərrüfatı; maliyyə mexanizmləri; qidalanma; enerji; texnologiya; and job creation.

I hope you will use this opportunity to share experiences and find common ground to help reach our shared goals.

Siz artıq imkanlar ələ və yeni bazarlara daxil olmaq üçün nə. Yeni məhsullar hər zaman başlamaq. Now it is time to use that expertise to reach our shared goals.

We have to turn the responsibility of business into the business of responsibility.

I have every confidence that you can make this happen.

Siz bütün dünyanın problemlərinə yeni perspektivləri var, and you have already shown dedication and leadership.

Bu otaqda olan istedad və çata böyük deyil. Siz əziyyət çəkən insanlar kömək üçün istifadə, we will all live in a more prosperous and stable world.

Sizin üçün çox sağ olun öhdəlik və rəhbərliyi.

Thank you.’

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/20/sep-08-secretary-general-opening-remarks-at-un-private-sector-forum/feed/?lang=az 0 Oct 08 – CEO Su mandatı Transparency Siyasəti ELAN EDİR http://ceowatermandate.org/2011/09/16/ceo-water-mandate-announces-transparency-policy/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/ceo-water-mandate-announces-transparency-policy/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 22:18:14 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4685-az (New York, 9 Oktyabr 2008) – Üç ay məsləhətləşmə prosesi sonra, BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi bu gün CEO Su mandatı üçün hərtərəfli Transparency Siyasəti elan, iyul ayında start təşəbbüsü 2007 korporativ su davamlılığını təcrübə inkişaf. Şəffaflıq siyasəti CEO Su mandatının dəstəkləyən şirkətlər üçün açıqlanması ilə bağlı vəzifələri müəyyən, onların inkişaf uğursuz olan endorsers siyasət, o cümlədən “Tərəqqi rabitə” related to the CEO Water Mandate.

Şəffaflıq Siyasəti əsas qeyri-iş maraqlı tərəflərlə məsləhətləşmələr dəstəkləyən şirkətlər arasında geniş müzakirələrin nəticəsi deyil, vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları və ixtisaslaşdırılmış su qrupları, o cümlədən. Bu CEO Su mandatının Şəffaflıq Çərçivə irəli gəlir, bu gün də azad, which describes the underlying transparency principles and related objectives of the initiative.

“Bu Şəffaflıq siyasəti CEO Su mandatı təkamül əsas mərhələdir ki,”, Gavin Power edib, CEO Su mandatı BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi və Baş direktor müavini. “Qanuni və mənalı etmək üçün, bu təşəbbüs ciddi şəffaflıq prinsiplərinin və ictimai hesabatlılığı daxildir ki vacibdir. Progress siyasət BMT-nin Qlobal Saziş nin Rabitə üçün CEO Su mandatı bağlanarak, biz buna nail ümid. Üstəlik, bu açıqlamaların potensial ən yaxşı və yaranan təcrübələr zəngin bir deposu formalaşdıra bilər, mühüm təhsil və bilik mübadiləsi funksiyası xidmət edə biləcək”.

Mr. Power onlar su davamlılığını təcrübələr və tərəqqi ilə bağlı açıqlama genişləndirilməsi axtarmaq kimi Şəffaflıq siyasəti və bağlı Şəffaflıq Çərçivə bütün şirkətlər üçün dəyərli təlimat təklif edə bilər ki,, risk və imkanların. “Geniş mənada suyun idarə, təchizat silsiləsi və suayrıcı məsuliyyətə təsirlər, o cümlədən, şirkətlərin əksəriyyəti üçün sərhəd sahəsi”, cənab Power edib. “Və, bir gözləmək kimi, Son su hesabat təcrübələri resurs kimi su artan maddilik verilmiş qeyri-adekvat olunur. Bu CEO Su mandatı müvafiq su siyasəti və təcrübələrinin inkişaf şirkətlər yardım çərçivə təklif edir, və Transparency siyasəti və onun əsas prinsipləri əsas maraqlı tərəflərin, onların açıqlanması bu eyni müəssisələrin kömək edə bilər”.

Ilə bağlı xəbərləri, BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi bu gün də CEO Su mandatı ikinci iş konfransın hesabatı azad, üzrə Stokholm şəhərində keçirilən 21-22 August.

Click here to download the Transparency Policy.

Click here to download the Transparency Framework.

Click here to download the Stockholm conference report.

Click here to access information on the CEO Water Mandate.

Əlaqə

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş Office

powerg@un.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/ceo-water-mandate-announces-transparency-policy/feed/?lang=az 0 Dəniz 09 – Su açıqlanması 2.0 və CEO Su mandatı xülasəsi http://ceowatermandate.org/2011/09/16/mar-09-water-disclosure-2-0-and-review-of-the-ceo-water-mandate/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/mar-09-water-disclosure-2-0-and-review-of-the-ceo-water-mandate/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 21:50:17 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4678-az (New York, 11 March 2009) – BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, Bu gün qlobal azad elan Water Disclosure 2.0 , cari və yaranan su hesabat təcrübəsinin təhlilini təqdim əsas təhsil və Resurs, nəsil su açıqlanması şirkətlərin rəhbərliyi təklif isə.

CEO Su mandatı istismara, Sakit Okean İnstitutu tərəfindən hərtərəfli təhlili daha yaxşı və daha geniş açıqlama şirkətləri ilə əlaqədar həqiqi riskləri və təsirləri başa düşmək üçün çox vacibdir bağlayır’ water needs.

“Bir çox şirkətlər korporativ davamlılığı hesabat su idarəetmə mühüm aspektləri açıqlanması olunur, lakin öyrənilməsi mühüm su məsələləri bir sıra ki, çox az çatdırılması olunur tam və ardıcıl məlumat nümayiş etdirir”, Gavin Power edib, CEO Su mandatı təşəbbüsü BMT-nin Qlobal Saziş və baş direktor müavini. “Bu təməlqoyma təhsil cari və yaranan təcrübələr qiymətləndirir və məsuliyyətli və davamlı yanaşma əvvəlcədən etmək istəyən şirkətlər üçün kritik rəhbərliyi təqdim”.

Water Disclosure 2.0 – Korporativ Su Hesabatı Cari və inkişaf etməkdə olan Təcrübə qiymətləndirilməsi baxır və su davamlılıq üzrə korporativ hesabatların təhlili 110 üzrə şirkətlər 11 su intensiv sahələri. Bu qiymətləndirmə CEO Su mandatı tərəfindən altı əsas yolları: Direct əməliyyatlar, Supply Chain və Suayrıcı Management, Kollektiv Action, İctimai Siyasət, İctimai cəlb, və Şəffaflıq.

Su çatışmamazlığının daha elan çevrilir olduğu sudan istifadə və təsirlərin idarə edilməsi bir dünyada getdikcə daha vacibdir, iqlim dəyişikliyi gərginləşdi su problemləri və qeyri-müəyyənlik ilə.

“Commonalities bir sıra var, fərqlər, su və hesabat arasında boşluqlar”, Jason Morrison edib, proqram Pacific İnstitutunun direktoru və hesabatın aparıcı müəllifi. “Əhatə etdiyi müxtəlif hesabat yanaşmalar və məsələlərin həyata çəkilişi ilə, yaxşı təcrübələr nümayiş o cümlədən, CEO Su mandatı onların su hesabat yaxşılaşdırmaq üçün biznes üçün de fakto rəhbərliyi təmin edir, bu artan biznes uğurlu və təhlükəsizlik üçün maraqlı və icma etimad və dəstək üçün fərqi olacaq ki tanınması.”

Water Disclosure 2.0 rəsmi bir CEO Su mandatı seminar təqdim olunacaq, də İstanbulda keçirilməli 16 Mart 2009 Dünya Su Forumunda.

Ilə bağlı xəbərləri, BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi bu gün də CEO Su mandatı nin müstəqil nəzərdən azad 2008 fəaliyyət. Baxılması, CEO Su mandatı istismara və Artur D tərəfindən edilmiş. Az, qlobal konsaltinq, bir sıra sahələrdə ilə əlaqədar CEO Su mandatı qiymətləndirir – idarəetmə, o cümlədən, iş konfranslar, maraqlı tərəflərin iştirakı, və şəffaflıq. Baxılması də İstanbul konfransında təqdim olunacaq.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org
212 963 4681

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/mar-09-water-disclosure-2-0-and-review-of-the-ceo-water-mandate/feed/?lang=az 0 May 09 – White Paper Buraxılmış: İqlim Dəyişikliyi və Su Managing http://ceowatermandate.org/2011/09/16/may-09-white-paper-issued-managing-climate-change-and-water/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/may-09-white-paper-issued-managing-climate-change-and-water/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 19:48:44 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4650-az (New York, 15 May 2009) - BMT-nin Qlobal Saziş və Sakit Okean İnstitutu bu gün birgə iqlim dəyişikliyi və su arasında əlaqələr araşdırır olan ağ kağızda azad - hər iki elmi və korporativ idarəetmə baxımdan. Hüququ “Climate Change and the Global Water Crisis: What Businesses Need to Know and Do”, kağız kritik bir sıra sahələrdə əhatə edir, o cümlədən:

  • Iqlim dəyişikliyi su çatışmamazlığının təsir gözlənilir necə, suyun keyfiyyətinin, və su tələb;
  • Su və enerji bağlıdır olan yolları, trade-off ssenariləri, o cümlədən;
  • Su və iqlim dəyişikliyi biznes riskləri;
  • Biznes strateji su-iqlim riskləri idarə edə bilərsiniz necə;
  • And the linkages between climate and water and the UN Millennium Development Goals.

“Bu yazıda dərindən bağlı faktiki olaraq müxtəlif ekoloji problemlərdən olan bir çox yolları mə `lumat səhifəsi vacibliyini vurğulayır, və inteqrasiya yolu ilə bu məsələlərə yanaşma lazımdır”, George bildirib, BMT-nin Qlobal Saziş icraçı direktoru. “Digər məsələləri bir sıra təsir necə İqlim dəyişikliyi baxımından başa düşmək lazımdır - bu su kimi, qida, enerji, və, əlbəttə, inkişafa və yoxsulluğun”.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
+1 212 963 4681

powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
+1 510 251 1600
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/may-09-white-paper-issued-managing-climate-change-and-water/feed/?lang=az 0 İyul 09 – Dəvət: Su Related İctimai Siyasət Biznes cəlb İctimai Rəy http://ceowatermandate.org/2011/09/16/jul-09-invitation-public-comment-on-business-engagement-in-water-related-public-policy/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/jul-09-invitation-public-comment-on-business-engagement-in-water-related-public-policy/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 19:24:44 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4639-az (New York, 07 July 2009) - BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi bu gün su ilə bağlı dövlət siyasəti korporativ cəlb edilməsi üçün doğru inkişafı ilə bağlı ictimai comment üçün dəvət elan.

Fon

Ildə 2007, BMT-nin baş katibi, beynəlxalq biznes liderləri ilə tərəfdaşlıq və BMT-nin Qlobal Saziş himayəsi altında, daha yaxşı anlamaq və özəl sektorun su idarə olunması əvvəlcədən müəyyən olunmuş bir təşəbbüs - CEO Su mandatı başlayıb. Fəaliyyətə başladığı ildən, mandatı yarım illik Çoxtərəfli seminarlar keçirilib, əsasən təşəbbüsü altı əsas elementlərindən biri tarixinə diqqət. Mandatı-nin 3-cü iş Konfransı – Mart ayında İstanbulda keçiriləcək 2009 beşinci Dünya Su Forumunda - daha yaxşı mandatı nin anlaşma olmuşdur ” İctimai Siyasət” element. Bu görüşdə, şirkətlər və bu mövzuda maraqlı narahatlıq tərəfindən geniş qarışıqlıq tanınması ilə, the Mandate decided to create a best practice guidance on business engagement with water policy.

Bu təlimatda nəticədə prinsipləri təmin etmək məqsədi daşıyır, anlayışlar, praktiki addımlar, və şirkətlərin asanlaşdıra bilər halda nümunələri’ siyasi məqsədlərlə inkişaf və müsbət yaxın icmalar və ekosistemlərə təsir iş riskləri azaldır qaydada su siyasəti ilə məsul cəlb. Bu etməklə, Bu yol:

  1. Ictimai su siyasətinin komponentləri və biznes onlarla interface yolu müəyyən etsin və kəşfiyyatı;
  2. Su ilə bağlı biznes risklərinin növləri müzakirə edir və yolu onlar siyasəti cəlb vasitəsilə yumşaldılmasına bilər, müxtəlif hidroloji baxılarkən, iqtisadi, və biznes fəaliyyət göstərən siyasi kontekstlərdə;
  3. Nişan müxtəlif sahələrdə izah, əməliyyat ölçüləri, su siyasətinin cəlb edilməsi üçün giriş nöqtələri; və
  4. Identify principles and good practices/approaches while highlighting potential pitfalls to avoid.

Bu Guide siyasəti ilə bağlı qərarların korporativ iştirakı ilə bağlı bəzi maraqlı tərəflərin arasında etiraf və əsas narahatlıq və rezervasyonlarınız müraciət edəcək, nişan strategiyaları və inteqrasiya ki təcrübəsi istiqamətində sükan şirkətləri, o cümlədən, and equitable.

İş

Bu CEO Su mandatı Katibliyi artıq ictimai comment soliciting edir İlkin not kontur Bu təlimat sənəd üçün. The purpose of this initial consultation is to help define the scope and focus the Guide’s content through input from a range of interested stakeholders.

BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi ictimai dəvət, maraqlı, və digər maraqlı tərəflər Guide inkişafı bu ilkin mərhələdə giriş təmin etmək üçün, və şərh təqdim edib PolicyEngagementGuide@pacinst.org tərəfindən 4 Sentyabr 2009. Həmin təmin comment qeyd olan maraqlı tərəflərin sınıflandırılması (aşağı) Təşkilatın ən yaxşı təsvir (or individual) perspektiv:

  1. Hökumət
  2. Vətəndaş cəmiyyəti / QHT
  3. Əmək
  4. Akademiya
  5. Sənaye
  6. Consultancy
  7. Personal baxmaq / No mənsubiyyətinə

Həmçinin təşkilati mvə ya fərdi (or individual) coğrafi perspektiv, aşağıdakı kateqoriyalara birini istifadə edərək,:

  1. “Inkişaf” ölkə / İnkişaf etməkdə olan iqtisadiyyat / Global Cənubi
  2. Sənayeləşmiş ölkə
  3. Qlobal
  4. Şamil

Avqust 14 əvvəl qəbul Comments tərtib olunmuş və avqust ayında Stokholmda Dünya Su Həftəsi olan mandatı-ın qarşıdan gələn iş iştirak maraqlı və Bəyannaməni dəstəkləyən şirkətlərin anonim təqdim olunacaq. Bu şərhlər guide və əlaqəli iş dair Bəyannaməni dəstəkləyən şirkətlər və maraqlı tərəflər arasında müzakirə məlumat yardım edəcək. Stokholm hadisə bu şərh və nəticələr əsasında, mandatı Katibliyi Guide orqanı hazırlanması başlayacaq, uyğun olaraq tərtib comments sened. Rehber, ilk tam layihəsi ilin sonuna qədər ictimai comment üçün dövr olacaq 2009. Əvvəlki iteration əldə comments daxil olan Guide bir son versiyası İyun azad planlaşdırılır 2010.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/jul-09-invitation-public-comment-on-business-engagement-in-water-related-public-policy/feed/?lang=az 0 Aug 09 – İctimai Comment müddəti Su Related İctimai Siyasət Biznes cəlb edilməsi üçün Guide uzadıla http://ceowatermandate.org/2011/09/16/aug-09-public-comment-period-extended-on-guide-for-business-engagement-in-water-related-public-policy/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/aug-09-public-comment-period-extended-on-guide-for-business-engagement-in-water-related-public-policy/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 18:38:20 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4631-az (New York, 7 Avqust 2009) - Təşəbbüs nin maraqlı tərəflərin xahişi, üçün ictimai comment dövr layihəsi not kontur of The CEO Water Mandate’s best practice guide on corporate engagement in water-related public policy has been extended through September 4th.

Rehber, nəticə etibarilə prinsipləri təmin etmək məqsədi daşıyır, anlayışlar, praktiki addımlar, və şirkətlərin asanlaşdıra bilər halda nümunələri’ responsible engagement with water policy in a manner that reduces business risks while advancing policy goals and positively impacting nearby communities and ecosystems.

Ictimai, maraqlı, və digər maraqlı tərəflər guide inkişafı bu ilkin mərhələdə giriş təmin etmək üçün dəvət olunur. Comment təqdim edilməlidir PolicyEngagementGuide@pacinst.org Sentyabr tərəfindən 4, 2009. Avqust 14 əvvəl qəbul Comments tərtib edilir və anonim təqdim olunacaq
maraqlı tərəflər və Stokholmda Dünya Su Həftəsi olan mandatı-ın qarşıdan gələn iş iştirak dəstəkləyən şirkətlər. These comments will help inform the discussion among endorsing companies and stakeholders regarding the guide and related work.

Ildə yaradılmış təşəbbüs - Bu kılavuz CEO Su mandatı bir layihə 2007 under the auspices of the UN Global Compact to advance water stewardship in the private sector.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş

powerg@un.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/aug-09-public-comment-period-extended-on-guide-for-business-engagement-in-water-related-public-policy/feed/?lang=az 0 Aug 09 – CEO Su mandatı 4 İş Konfransı Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/16/aug-09-ceo-water-mandate-convenes-4th-working-conference/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/aug-09-ceo-water-mandate-convenes-4th-working-conference/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 18:26:52 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4627-az (Stokholm, 19 Avqust 2009) - BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, üzrə Stokholm dördüncü iş konfransı çağırılmalı 16 – 18 Avqust - təxminən cəlb edən hadisə 100 su ekspertləri və biznes nəzəriyyəçi, vətəndaş cəmiyyəti, the public sector and other interests.

Konfrans - Stokholm Dünya Su Həftəsi arasında keçirilən - CEO Su mandatı üzrə ümumi ictimai-informasiya brifinq o cümlədən iclaslarında bir sıra daxil, üç mövzu üzrə yönəlmiş iki çoxtərəfli işçi İclasdan sonra: ictimai-siyasi məsuliyyət korporativ cəlb; su və insan hüquqları; and water disclosure.

“Bir neçə mürəkkəb və çətin məsələləri diqqət Bu konfrans, su idarə olunması kontekstində dövlət siyasətinin nişan və insan hüquqları, o cümlədən”, Gavin Power edib, BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini. “Tədbirdə bəzi həssaslıq məsələləri biznes və vətəndaş cəmiyyəti arasında baş verən fəal və konstruktiv dialoq çox seçilən”.

Mr. Power müzakirələr ictimai-siyasi məsuliyyət korporativ nişan bir kılavuz inkişafı məlumat yardım edəcək, CEO Su mandatı Sakit İnstitutu ilə birgə həyata olan. Əlavə, the CEO Water Mandate has formed a working group of water and human rights to explore the various dimensions of a rights-based approach to water-resource management.

A report of the working conference will be published in the coming weeks.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/aug-09-ceo-water-mandate-convenes-4th-working-conference/feed/?lang=az 0 Sentyabr 09 – CEO Su mandatı məsələləri Hesabat http://ceowatermandate.org/2011/09/16/sep-09-ceo-water-mandate-issues-conference-report/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/sep-09-ceo-water-mandate-issues-conference-report/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 18:09:49 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4623-az (New York, 24 September 2009) — BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, Bu gün təşəbbüs dördüncü iş konfrans xülasə hesabat azad, üzrə Stokholm şəhərində keçirilən 16-18 Avqust — təxminən cəlb edən hadisə 100 su ekspertləri və biznes nəzəriyyəçi, vətəndaş cəmiyyəti, the public sector and other interests.

Konfrans CEO Su mandatı ümumi ictimai-informasiya brifinq featured, üç mövzu üzrə yönəlmiş iki çoxtərəfli işçi İclasdan sonra: ictimai-siyasi məsuliyyət korporativ cəlb; su və insan hüquqları; su və açıqlanması. Konfransda həmçinin təşəbbüsü ilə əlaqədar cari workstreams inzibati və maliyyə məsələləri müzakirə etmək üçün endorsers görüş daxil, in addition to a briefing on a joint UNEP-Mandate water accounting project.

"Bu konfrans, biznes arasında çox fəal müzakirələr featured, mühüm su ilə bağlı bir sıra məsələləri üzrə vətəndaş cəmiyyəti və digər maraqlı tərəflər ", Gavin Power edib, BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini. "Bu məsələlər — ictimai siyasət və insan hüquqları daxil olmaqla — yüksək mürəkkəb və eyni zamanda, olduqca həssas. The Mandate will continue its tradition of involving the widest possible array of stakeholders as it seeks to make positive business and societal contributions in these areas".

Su idarə olunması üçün hüquq-based yanaşma diqqət işçi qrupunun yaradılması ilə yanaşı, the Mandate is in the process of developing a "Guide on Business Engagement with Water Policy and Management".

Toplantı Xülasə Download

Review məzmun CEO Su mandatının Dördüncü İş konfransın

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/sep-09-ceo-water-mandate-issues-conference-report/feed/?lang=az 0 Nov 09 – Dəvət: Korporativ Su Mühasibat Hesabatı İctimai Rəy http://ceowatermandate.org/2011/09/16/nov-09-invitation-public-comment-on-corporate-water-accounting-report/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/nov-09-invitation-public-comment-on-corporate-water-accounting-report/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 17:50:22 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4611-az (New York, 18 November 2009) - BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi bu gün metodları və su istifadə və təsiri ölçmək üçün istifadə alətləri üzrə doğru inkişafı ilə bağlı ictimai comment üçün dəvət elan. Korporativ Su Mühasibat layihəsi hesabat ictimai comment dövrə qədər açıq 11 December, 2009. Read below for more details on how to submit your comments.

Fon

Texnologiya Birləşmiş Millətlər Ətraf mühit Proqramı ın şöbəsi, Sənaye, və İqtisadiyyat CEO Su mandatı Katibliyin bir hissəsi kimi öz imkanlarını olan Sakit Okean İnstitutu hesabat istismara edib. Bu stocktaking həyata, adlı "Korporativ Su Mühasibat: Bir sudan istifadə ölçülməsi metodları və alətləri təhlili və onun təsiri ", korporativ su mühasibat uçotu üçün metodlar və alətlər ilə bağlı dövlət-of-play xəritəsi deməkdir. Bu geniş UNEP Su iz hissəsi, Neytrallıq, and Efficiency Umbrella Project.

Məqsədlər

Bu hesabat commonalities və özəl sektorda istifadə olunan mövcud və yaranan su mühasibat metodologiyaları və alətləri arasında fərqlər izah ehtiyacı yerinə yetirmək məqsədi. Xüsusi, Bu məruzə edəcək:

  • Commonalities və yaranan metodları və təcrübə arasında fərqlər izah,
  • Nöqsan və problemləri müəyyən, and
  • Suggest where accounting methods might benefit from harmonization and increased field testing.

Bu, bəlkə də iki ən əhəmiyyətli su mühasibat metodologiyaları ən çox yaxından görünür: 1) su footprinting (kimi su iz Network tərəfindən ivəə) and 2) Yaşam Döngüsü qiymətləndirilməsi sahəsində yaranan su ilə bağlı təcrübə. Lakin, Bu təhlilə də az ətraflı WBCSD Qlobal Su Aracı ve GEMİ su davamlılığı tools yoxlayır, as well as ecological and carbon footprinting methods as they relate to corporate water accounting.

İş

Sakit İnstitutu artıq ilkin layihəsi ictimai şərhlər soliciting edir
Bu hesabat və rəylər təqdim ki, xahiş CorporateWaterAccounting@pacinst.org tərəfindDekabrong>11 December, 2009.

Bu məsləhət məqsədi təhlili biznes dəyərini təmin etmək üçün deyil, istehlakçıların narahatlıqlarını aradan qaldırmaqla, investorlar, və vətəndaş cəmiyyətinin digər maraqlı tərəflər, akademiya, hökumətlərarası təşkilatların, və korporativ su təcrübələrə məruz icmalar. Sakit İnstitutu son iradlar əsasında hesabat düzenlemeler edəcək, habelə Əlaqə gec-Noyabr-ci ildə Parisdə bir gələcək UNEP seminarda dinləyib. Hesabatın yekun variantı, mart ayında azad planlaşdırılır ki, 2010.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/nov-09-invitation-public-comment-on-corporate-water-accounting-report/feed/?lang=az 0 Apr 10 – Dəvət: Su Siyasəti ilə iş cəlb layihəsinin Guide İctimai Rəy http://ceowatermandate.org/2011/09/16/apr-10-invitation-public-comment-on-draft-guide-to-responsible-business-engagement-with-water-policy/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/apr-10-invitation-public-comment-on-draft-guide-to-responsible-business-engagement-with-water-policy/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 17:12:40 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4603-az Fon

Ildə 2007, BMT-nin baş katibi, beynəlxalq biznes liderləri ilə tərəfdaşlıq və BMT-nin Qlobal Saziş himayəsi altında, daha yaxşı anlamaq və özəl sektorun su idarə olunması əvvəlcədən müəyyən olunmuş bir təşəbbüs - CEO Su mandatı başlayıb. Mandatı-nin 3-cü iş Konfransı, Mart ayında İstanbulda keçiriləcək 2009 beşinci Dünya Su Forumunda, Mandatı endorsers və əsas maraqlı tərəflərin daha yaxşı dərk mandatı-nin "Dövlət siyasəti" element üçün şərait dialoq keçiriləcək. Bu görüşdə, şirkətlər və bu mövzuda maraqlı narahatlıq tərəfindən geniş qarışıqlıq tanınması ilə, mandatı su siyasəti ilə iş nişan üzrə ən yaxşı təcrübə rəhbərliyi inkişaf qərara. Bu təlimatda oktyabrın ildən inkişaf olmuşdur 2009 WWF ilə birlikdə – International and the Mandate’s Policy Engagement Working Group.

Məqsədlər

Bu təlimatda nəticədə prinsipləri təmin etmək məqsədi daşıyır, anlayışlar, praktiki addımlar, və müəyyən edilmiş siyasət məqsədlərini irəli müsbət yaxın icmalar və ekosistemlərə təsir iş riskləri azaldır qaydada su siyasəti ilə şirkətlərin məsul iştirakını asanlaşdıra bilər halda nümunələri. Bu etməklə, Bu yol:

  1. Müəyyən və ictimai su siyasətinin komponentləri tədqiq və yolları biznes onlarla interface;
  2. Su ilə bağlı biznes risklərinin növləri müzakirə edir və yolu onlar siyasəti cəlb vasitəsilə yumşaldılmasına bilər;
  3. Nişan müxtəlif sahələrdə izah, əməliyyat ölçüləri, su siyasətinin müxtəlif ölçeklerinde cəlb edilməsi üçün giriş nöqtələri; və
  4. Prinsipləri və təcrübə / yanaşmaları müəyyən edilməsi;
  5. Highlight potential pitfalls to avoid.

İş

CEO Su mandatı Katibliyinin hissəsi kimi və Guide inkişaf aparıcı müəssisə kimi, Sakit Okean İnstitutu indi Guide ilk tam layihəsi bütün maraqlı tərəflərin rəy soliciting edir. Bu ictimai comment dövr məqsədi daha yaxşı Bələdçisi daxil perspektivləri və ehtiyaclarını Array daxil etmək, eləcə də qabaqcadan davamlı su idarə yardım qabiliyyəti maksimize üçün, və bunu su ilə bağlı iş risklərin azaldılması. Biz Guide inkişafında bu mərhələdə giriş təmin etmək üçün maraqlı tərəflər dəvət, və şərhlər təqdim rica edirik 7 May 2010 ən son da: PolicyEngagementGuide@pacinst.org. Biz qeyd həmin təmin comment xahiş edən tərəflərin sınıflandırılması (aşağı) Təşkilatın ən yaxşı təsvir (or individual) perspektiv:

  • Hökumət
  • Sənaye
  • Vətəndaş cəmiyyəti / QHT
  • Əmək
  • Akademiya
  • Consultancy
  • Personal baxmaq / No mənsubiyyətinə

Həmçinin təşkilativə ya fərdidin (or individual) coğrafi perspektiv, aşağıdakı kateqoriyalara birini istifadə edərək,:

  • "İnkişaf" Ölkə / İnkişaf etməkdə olan iqtisadiyyat / Global Cənubi
  • Sənayeləşmiş ölkə
  • Qlobal
  • Şamil

Bu ay uzun ictimai comment dövründə, rehber, bu layihə həmçinin mandatı endorsers və əsas tərəfdaşlar tərəfindən Nyu-Yorkda mandatı 5 İş Konfransında müzakirə olunacaq. Mandatı Katibliyi Guide yekun versiyası məlumat üçün bu şərh istifadə edəcək, which will be released in June 2010.

Əlaqə

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/apr-10-invitation-public-comment-on-draft-guide-to-responsible-business-engagement-with-water-policy/feed/?lang=az 0 Apr 10 – CEO Su mandatı Beşinci İş Konfransı Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/16/apr-10-ceo-water-mandate-convenes-fifth-working-conference/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/16/apr-10-ceo-water-mandate-convenes-fifth-working-conference/?lang=az#comments Fri, 16 Sentyabr 2011 16:50:22 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4596-az (New York, 16 April 2010) - BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı üzrə beşinci iş konfransı çağırılmalı 14-16 New York City aprel — daha çox cəlb edən hadisə 75 Biznes və Maliyyə-dən böyük nümayəndələri, vətəndaş cəmiyyəti, dövlət sektorunda, Birləşmiş Millətlər Təşkilatının, və digər maraqları.

Birləşmiş Millətlər Almaniya Daimi Nümayəndəliyi baş alaraq, Konfransda o cümlədən mövzular üzrə Çoxtərəfli panellər və müzakirələr bir sıra xüsusi:

  1. Su və ictimai siyasət
  2. Su və İnsan Hüquqları
  3. Su və açıqlanması

Tədbirin xüsusi diqqət Su Siyasəti üzrə iş cəlb etmək üçün CEO Su mandatı layihəsinin Guide edilib. Sakit İnstitutu və WWF ilə birgə hazırlanıb — və İqtisadi Əməkdaşlıq və İnkişaf Alman Nazirliyi tərəfindən maliyyələşdirilir, və GTZ — layihəsi Guide su siyasətinin konturları izah etməyə çalışır, məsul korporativ cəlb prinsip və üsulları yaradılması isə.

Layihəsi Guide ictimai məsləhətləşmə üçün edilmişdir (buraya basın). Maraqlı tərəflər giriş və Əlaqə təmin etmək tövsiyə olunur 7 May 2010.

“Bu konfrans CEO Su mandatı artım və inkişaf daha bir mühüm hadisə kimi qeyd”, Gavin Power edib, BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini. “Bu çoxtərəfli hadisə su idarə olunması mövzusunda dünyanın aparıcı ekspertləri və praktiki araya, ictimai siyasət məsələləri aid xüsusilə. Və əlaqədar, biz dünyanın maraqlı layihəsi Guide öz rəy vermək təşviq”.

Iyul ayında BMT-nin Baş katibi ilə başlayıb 2007, CEO Su mandatı təqribən tərəfindən təsdiq edilmişdir 75 sənaye və sahələri bir sıra şirkətlər.

A report of the conference will be issued in the coming weeks.

Əlaqə

Gavin Power
Direktor müavini
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

Jason Morrison
Proqramının direktoru
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/16/apr-10-ceo-water-mandate-convenes-fifth-working-conference/feed/?lang=az 0 Jun 10 – Su Siyasəti ilə iş cəlb Çərçivə Su Related riskini azaltmaq üçün İşgüzar və maraqlı tərəflərin getirir http://ceowatermandate.org/2011/09/15/jun-10-framework-for-responsible-business-engagement-with-water-policy-brings-business-and-stakeholders-together-to-reduce-water-related-risk/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/jun-10-framework-for-responsible-business-engagement-with-water-policy-brings-business-and-stakeholders-together-to-reduce-water-related-risk/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 23:08:43 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4587-az (Oakland, İyun 22, 2010) - Su əldə etmək çox şirkətlər üçün mühüm strateji aiddir, lakin təchizatı artmışdır təhlükələr, keyfiyyət, və qlobal su ehtiyatlarının etibarlılıq, onlar su riskin idarə yolu yaxşılaşdırmaq üçün biznes üçün böyük təzyiq və immediacy əlavə. Iş etiraf, dövlət, və vətəndaş cəmiyyətinin payı ümumi həllər vasitəsilə su ilə bağlı risklərin azaldılması mühüm faiz, BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı bu gün azad Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy to facilitate effective water policy engagement.

The Framework, WWF Beynəlxalq əməkdaşlıq Sakit İnstitutu tərəfindən hazırlanmışdır, risk ünvanı və yalnız daxili strategiyaları vasitəsilə nail ola bilməz ki, xarici şəraiti imkanları ələ şirkətlər üçün bir yol verir. Alt line ekoloji davamlı inteqrasiya siyasəti üçün lazımdır, iqtisadi cəhətdən, and socially equitable water management approaches.

The Framework BMT-nin Qlobal Saziş Liderlər Sammiti iştirak biznes liderləri və başqaları ilə paylaşılır 24-25 Diqqət "Davamlılıq yeni Era Tikinti haqqında" olacaq Nyu-York şəhərində iyun. (The Framework burada yükləyə bilərsiniz)

"Bu kontekstində Framework, davamlı su idarə sosial ədalət ünvanı, iqtisadiyyat, və qaydada ətraf mühit məsələləri uzun müddət ərzində ehtiyacı bir sıra su təchizatı və keyfiyyəti qorumaq üçün,"Gavin Power edib, CEO Su mandatı BMT-nin Qlobal Saziş və baş direktor müavini. "Dünyanın bir çox hissəsində, davamlı su idarəetmə səyləri korporativ cəlb faydalana bilər - Bu cəlb kapital və hesabatlılıq anlayışları əsaslanmalıdır ki, təmin, olan maraqlı tərəflərin iştirakı daxil olmalıdır. "

"Biz davamlı su idarə qarşı su siyasət məşğul və sürücülük onların iş risk idarə haqqında düşünməyə şirkətlər üçün yeni bir model var,"Jason Morrison edib, Sakit Okean İnstitutu Qloballaşma proqramı və CEO Su mandatının texniki direktoru. "Son, su problemlərinin həlli daha yaxşı ictimai-siyasi və güclü qurumları nəinki tələb edir, həm də qərar qəbul daxil və mənalı maraqlı tərəflərin cəlb edilməsi. "

The Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy təkcə siyasət təbliğat və lobbiçilik kimi korporativ cəlb anlayışı genişləndirir, dövlət qurumları ilə qarşılıqlı cəlb təşəbbüslər həm də nəzərə, yerli icmaların, və / və ya iki məqsədləri ilə vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları: 1) birbaşa əməliyyat və təchizat zəncirləri su ehtiyatlarının məsuliyyətli şirkətin daxili idarəetmə, və 2) the sustainable and equitable management of the river basins in which companies and their suppliers operate.

The Framework özü geniş ilə dəstəklənəcəkdir Bələdçi ətraflı Yorumlar təmin edəcək ilin sonunda gələn, strategiyaları, and tactics for responsible engagement.

"Bir çox şirkətlər, böyük və kiçik, cəlb edilməsi üçün mümkün giriş noktaları praktiki təlimatı edə bilərlər, aydın sərhədlər təyin etmək üçün necə, və pitfalls qarşısını almaq üçün nə,"Stuart Orr edib, WWF Beynəlxalq Su Resursları Meneceri. “This Framework siyasi məqsədlərlə inkişaf və müsbət yaxın icmalar və ekosistemlərə təsir iş riskləri azaldır şəkildə su siyasəti ilə şirkətlərin məsuliyyətli və şəffaf cəlb asanlaşdıra bilər. "

Ildə salınan əsas prinsipləri Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy davamlı olduğunu irəli suyun idarə olunması daxildir, hörmət dövlət və özəl rolu, və daxil, hesabat, and transparent.

The Framework ətraflı necə davamlı su siyasət və idarəetmə əvvəlcədən etmək üçün hökumətlər və digər maraqlı tərəflərlə məşğul şirkətlərin yanaşmalar müxtəlif bilər:

  • Bir toplama arasında səmərəli sudan istifadə həvəsləndirilməsi
  • Səmərəli və ədalətli siyasəti və qaydalarının inkişafına töhfə
  • Tədqiqat dəstək, vəkillik, və monitorinq
  • Ekoloji yardım və sosial cəhətdən məsuliyyətli infrastrukturunun inkişafı
  • Su ehtiyatları ilə bağlı məlumat bölüşdürmə və ya toplanması
  • Su idarəetmə qərar və ya nəzarət üçün iştirakçı platformalar və digər demokratik proseslərdə yaradılması və ya cəlb
  • Su resurs məsələlər ictimai məlumatlılığın inkişaf
  • Su resurs problemləriÇərçivəaldırmaq və ya qarşısını almaq üçün icmalar İş

“This Framework bütün məruz qalmış tərəflərin bir araya gələcək və yüngülləşdirici ortaq su TheklərSu Siyasəti ilə iş cəlb Çərçivəüçün çalışır,"Sakit İnstitutu Morrison edib. "Bu əsrin yaranan su məsələləri ilə mübarizə üçün güclü vasitə ola bilər."

The Framework for Responsible Business Engagement with Water Policy CEO Su mandatı məhsuludur, Dünya Vəhşi Təbiət Fondu ilə yoldaşlıq olan mandatı Katibliyinin "Əməliyyat silah" kimi öz imkanlarını olan Sakit Okean İnstitutu tərəfindən hazırlanmış (WWF) Beynəlxalq, və Pegasys Strategiya və İnkişaf Ltd dəstəyi ilə, Ross & Associates Environmental Consulting, Ltd, və Su Witness beynəlxalq. Çərçivə Download.

Əlaqə

Jason Morrison
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org
Office: 510.251.1600 x107 
Mobile: 415.342.8276

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org
]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/jun-10-framework-for-responsible-business-engagement-with-water-policy-brings-business-and-stakeholders-together-to-reduce-water-related-risk/feed/?lang=az 0 İyul 10 – Baş Assambleya Su təmizlənməsi üçün qətnamə qəbul Access qəbul, Insan haqqı kimi Kanalizasiya, qeyd səsvermə yolu ilə 122 Favour ildə, Qarşı yox,, 41 Bitərəf qalmışdır http://ceowatermandate.org/2011/09/15/jul-10-general-assembly-adopts-resolution-recognizing-access-to-clean-water-sanitation-as-human-right-by-recorded-vote-of-122-in-favour-none-against-41-abstentions/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/jul-10-general-assembly-adopts-resolution-recognizing-access-to-clean-water-sanitation-as-human-right-by-recorded-vote-of-122-in-favour-none-against-41-abstentions/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 22:58:56 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4584-az http://www.un.org/News/Press/docs/2010/ga10967.doc.htm ?

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/jul-10-general-assembly-adopts-resolution-recognizing-access-to-clean-water-sanitation-as-human-right-by-recorded-vote-of-122-in-favour-none-against-41-abstentions/feed/?lang=az 0 Sentyabr 10 – CEO Su mandatı Stokholmda xüsusi sessiya Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/15/sep-10-ceo-water-mandate-convenes-special-session-in-stockholm/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/sep-10-ceo-water-mandate-convenes-special-session-in-stockholm/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 22:52:36 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4579-az (Stokholm, 9 Sentyabr) - BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı bu gün Stokholmda Dünya Su Həftəsi zamanı ictimai-informasiya konfrans çağırılır, İsveç - təxminən cəlb edən hadisə 100 özəl sektorunun konfrans iştirakçıları, dövlət, vətəndaş cəmiyyəti, and other interests.

Tədbir - CEO Su mandatı və Sakit Okean İnstitutu tərəfindən birgə çağırılır, which serves as the operational and technical arm of the initiative – was the latest in an on-going series of public-information sessions designed to keep stakeholders and the general public informed with respect to key developments related to the initiative.

“Qlobal gündəliyin su məsələləri artan əhəmiyyətini nəzərə alaraq,, habelə CEO Su mandatı artan şəxsi kimi, biz maraqlı saxlamaq və ictimaiyyət müntəzəm olaraq əsas hadisələr barədə məlumat vacibdir hiss”, Gavin Power edib, Deputy Director of the UN Global Compact and Head of the CEO Water Mandate.

Xüsusi tədbirin açılışında, Mr. Power cənab qoşuldu. Jason Morrison, Sakit İnstitutunun proqramı direktoru, and Mr. Stuart Orr, WWF-Beynəlxalq Su Resursları Meneceri, a project partner on the CEO Water Mandate’s public policy work program.

Tədbir iki panel featured, bir CEO Su mandatı korporativ endorsers ibarət, ikinci qeyri-iş maraqlı featuring. Korporativ nümayəndələri Coca-Cola Company MS Lisa Manley daxil; Mr. Onun Henrik lamp & Mauritz; and Mr. Unilever Con Temple. Səhmdarlara panel Ms daxil. Ceres və Brooke Barton; Mr. UNEP və Guido Sonnemann; and Mr. Matthew Wenban-Smith Mr the Alliance for Water və cənabdship.

Bölüşdüyü yenilikləri arasında:

  • Bu CEO Su mandatı təşəbbüsü çevrilmişdir 70 müxtəlif sektorları və coğrafi bir sıra təmsil edən korporativ endorsers. Çox vətəndaş cəmiyyəti təşkilatları, dövlət orqanları, and other stakeholders are also actively engaged.
  • Şəffaflıq Siyasət, ki endorsers tələb onların həyata keçirilməsi səylərini illik hesabat, tam şirkətlərin inkişaf etdirilməsi və yayılması ilə həyata keçirilmişdir “Progress-su Rabitə”, və gecikmiş olan kimi qeyd olunur “qeyri-əlaqə” (və olan riski delisted) on the public database.
  • Bu CEO Su mandatı fəal onun üç workstreams inkişaf edir, su açıqlanması ilə bağlı ən yaxşı təcrübələri, o cümlədən; su ilə bağlı korporativ yanaşmalar & insan hüquqları; və su & public policy.
  • Bu CEO Su mandatı Cape Town öz altıncı iş konfrans keçirəcək, Cənubi Afrika, haqqında 15-17 Noyabr, during which the final Guide to Responsible Corporate Engagement in Water Public Policy will be released.
  • Birləşmiş Millətlər Ətraf mühit Proqramı ilə əməkdaşlıq, the CEO Water Mandate will continue to develop its project in the area of corporate water accounting.

“Bu CEO Su mandatı workstreams və xüsusi təşəbbüsləri olduqca fəal proqramı həyata, bütün korporativ su idarə olunması əvvəlcədən üçün nəzərdə”, cənab edib. Güc. “Biz sağlam və davamlı cəmiyyətlərin həyata və Minilliyin İnkişaf Məqsədlərinə nail olmaq üçün, əgər su və sanitariya üzrə qlobal böhran bütün aktyorlar dən fəaliyyət tələb edir”.

Əlaqə

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org
Office: 212.963.46Jason Morrisonle: 917.679.8144

Jason Morrison
Pacific İnstitutu
jmorrison@pacinst.org
Officee: 510.251.1600 x107
Mobile: 415.342.8276

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/sep-10-ceo-water-mandate-convenes-special-session-in-stockholm/feed/?lang=az 0 Oct 10 – CEO Su mandatı Delists iki şirkət http://ceowatermandate.org/2011/09/15/oct-10-ceo-water-mandate-delists-two-companies/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/oct-10-ceo-water-mandate-delists-two-companies/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 22:30:14 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4570-az (New York, 22 October 2010) - BMT-nin Qlobal Saziş Ofisi bu gün tələb olunan son tarixə onların icrasına tərəqqi haqqında hesabat edilməməsi üçün CEO Su mandatı iki şirkətlərin delisting elan.

İki şirkətlər:

  • BANESTO S.A. (İspaniya)
  • Grupo Via Delphi (Meksika)

Bu CEO Su mandatı endorsers Progress-su illik Rabitə inkişaf tələb edir, CEO Su mandatı altı əsas elementləri onların həyata keçirilməsi təsvir. Progress-su Rabitə haqqında ayrıntıları var CEO Su mandatı nin Şəffaflıq Siyasəti.

Əlaqə

Gavin Power
BMT-nin Qlobal Saziş
powerg@un.org

]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/oct-10-ceo-water-mandate-delists-two-companies/feed/?lang=az 0 Nov 10 – CEO Su mandatı Cənubi Afrika konfrans Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-ceo-water-mandate-convenes-conference-in-south-africa/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-ceo-water-mandate-convenes-conference-in-south-africa/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 22:14:13 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4549-az (Cape Town, 17 November 2010) – The UN Global Compact’s CEO Water Mandate this week convened its sixth working conference – an event that featured the global release of the initiative’s new Guide to Responsible Business Engagement with Water Policy.

Konfrans cəlb daha çox 100 ekspertlər və biznes nəzəriyyəçi, vətəndaş cəmiyyəti, Hökumət, BMT-nin, and other interests and was notable with respect to its focus on water challenges in the context of South Africa and the region.

“Biz bunu çox mühüm ciddi su stress və əlaqəli məsələlər var ki, xüsusi bir bölge üçün konfrans və iş görmək fikir”, Gavin Power edib, CEO Su mandatı direktor müavini BMT-nin Qlobal Saziş və baş. “Su qəti yerli məsələdir və həqiqətən bütün maraqlı tərəflər catchment-su səviyyəsində həllər əməkdaşlıq və həyata keçirilməsi vacibdir ki, tərəqqi etmək”.

Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq çağırılır, olan CEO Su mandatı əməliyyat qolu kimi çıxış edir, Konfransda Su Siyasəti ilə iş cəlb etmək üçün CEO Su mandatı Kılavuzu qlobal azad featured. Rehber,, Sakit İnstitutu və WWF tərəfindən CEO Su mandatı üçün hazırlanmış, is the first-ever comprehensive resource designed to help companies understand how they can engage responsibly in public policy related to water.

Üç aktual məsələlər diqqət konfrans, i - CEO Su mandatı üç elan workstreams üçün aligned) su və ictimai siyasət; ii) su açıqlama; və iii) water and human rights.

Su və insan hüquqları ilə əlaqədar, CEO Su mandatı da konfrans adlı ağ kağız da verilir, “The Human Right to Water: Emerging Corporate Practice and Stakeholder Expectations”.

A full report of the working conference will be issued in the coming weeks.

  • Su Siyasəti ilə iş cəlb kitabçası
  • The Human Right to Su insan hüquqlarınıne Korporativ Təcrübə və maraqlı tərəflərin gözləntiləri inkişaf etməkdə olanv style="height:12px;">

    Əlaqə

    Gavin Power

    BMT-nin Qlobal Saziş
    powerg@un.org

    Jason Morrison
    Pacific İnstitutu
    jmorrison@pacinst.org

    ]]> http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-ceo-water-mandate-convenes-conference-in-south-africa/feed/?lang=az 0 Nov 10 – Iş və Su Siyasəti üzrə ilk Guide Qlobal Release http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-global-release-of-first-ever-guide-on-responsible-business-and-water-policy/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-global-release-of-first-ever-guide-on-responsible-business-and-water-policy/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 21:49:50 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4551-az (Cape Town, 15 November 2010) - Dünyanın ən kritik davamlılıq problemləri arasında su məsələləri ilə, biznes, onların əməliyyatları artan su ilə bağlı risk qarşısında duran olunur. BMT-nin Qlobal Saziş CEO Su mandatı suyun Siyasəti ilə iş cəlb etmək üçün tam azad biznes ehtiyacları suyun idarə yanaşma müdafiə ilə imkan daxil risk növbəsində şirkətlərin strategiyaları edir, icmalar, and nature.

    Yeni guide rəsmi Cape Town ildə CEO Su mandatı altıncı iş konfrans azad olunur, Cənubi Afrika bu gün. Bu biznes su çağırışlara cavab yolu Redefine kömək edir, focusing on the shared interests between the public and private sectors.

    "The bottom line nə icmalar üçün yaxşı ki,, ictimai su idarə edilməsi üçün, və ətraf mühit üçün uzun müddətli su öz təmin etmək üçün iş şirkətlərin ən yaxşı maraqlarına da,"Gavin Power edib, CEO Su mandatı BMT-nin Qlobal Saziş və baş direktor müavini. "Təchizatı artıb təhlükələrlə, keyfiyyət, və su ehtiyatlarının etibarlılıq, şirkət daxili idarə tək dəyişikliklər vasitəsilə riskini azaltmaq bilməz. Gələcək su təhlükəsizlik hökumətlərdən rəhbərliyi tələb edir, biznes və siyasi dialoq və həyata keçirilməsi həm də konstruktiv rol oynaya bilər. "

    Ənənəvi, korporativ su idarəetmə səmərəliliyinin artırılmasına və ya dəyəri qənaət texnologiyaları tapmaq odaklanmıştır. Lakin bir çox risklər xarici faktorlardan kök, su məhdud təchizatı qarşısında yerləşir necə idarə siyasət, o cümlədən. Bu siyasət həmçinin su qiymətləri diktə, keyfiyyət standartları və çirklənmənin qarşı təminatlar, and construction and maintenance of water infrastructure.

    "Su problemlərinin həlli daha yaxşı ictimai-siyasi və güclü qurumları nəinki tələb edir, bütün tərəfdaşlar tərəfindən qərarların qəbul edilməsi deyil, həm də əhatəli və mənalı iştirak, biznes də daxil olmaqla,,"Jason Morrison edib, Bu təlimatın Pacific İnstitutu Qloballaşma proqramı və coauthor direktoru. "Bu yeni nəşri biznes praktiki hidayət və davamlı su siyasəti üzrə prinsipial şəkildə məşğul tools verir."

    Rehber, su siyasətinin iş cəlb edilməsi üçün beş prinsipləri müəyyən. Ilk niyyət edib; məsul iştirakını səmərəli bir əsl maraq idarə olunmalıdır, ədalətli, və ekoloji davamlı su idarəetmə. Ikinci, dövlət və özəl sektorun rolu aydın bölgüsü olmalıdır, hökumətin mandatı dəstəkləyən iş. Üçüncü, məsul nişan inclusiveness və mənalı tərəfdaşlıq dəstəkləyir. Dördüncü, biznes su və digər siyasi arenalarda arasında əlaqələri tanımalıdır, və ekoloji zehinli olmaq, sosial, mədəniyyət, və siyasi baxımdan. Nəhayət, companies engaged in water policy must be transparent and accountable for their actions.

    Bir ictimai yaxşı çünki "Şirkətlər su riskinə həssas, və onlar yalnız çox istifadəçi bir,"Stuart Orr edib, WWF Beynəlxalq şirin meneceri. "Lakin bu, zəif resurs daha iddia çalışır şirkətləri deyil. Bu onların gələcək gəlirliliyi su ehtiyatlarının davamlı idarə asılıdır ki, həyata cəmiyyətləri haqqında nin. WWF dünya su resurslarının qorunması üçün öz təsirindən istifadə cavabdeh yollarını axtarır ki, şirkətlər applauds. "

    Şirkətlər üçün Su Siyasəti ətraflı strateji və praktiki yanaşmalar ilə iş cəlb etmək Guide. Bir toplama sahəsi üzrə səmərəli sudan istifadə həvəsləndirici From ekoloji və sosial cəhətdən məsuliyyətli infrastrukturun inkişafına dəstək, biznes su risk azaltmaq kömək edə bilər. Icma daxilində, biznes su məsələləri ictimaiyyətin məlumatlandırılması əvvəlcədən bilər, su resurs problemləri aradan qaldırmaq və ya qarşısını almaq, yerli su təchizatı və ya fondunun təmiri və ya yükseltmeler. Şirkətlər həmçinin tədqiqat və monitorinq dəstəkləyə bilər, və paylaşma məlumatları ilə effektiv siyasət inkişafına töhfə. Engaging in participatory platforms or other transparent and democratic processes for water governance underpins each effort.

    Su Siyasəti ilə iş cəlb etmək Guide CEO Su mandatı məhsuludur, WWF Beynəlxalq yoldaşlıq olan mandatı Katibliyinin "Əməliyyat silah" kimi öz imkanlarını olan Sakit Okean İnstitutu tərəfindən hazırlanmış, and with the support of Pegasys Strategy and Development Ltd and Water Witness International.

    Əlaqə

    Gavin Power
    BMT-nin Qlobal Saziş
    powerg@un.org
    (bu) 212.963.4681
    (m) 917.679.8144

    Jason Morrison
    Pacific İnstitutu
    jmorrison@pacinst.org
    mm) 415.342.8276

    ]]>     http://ceowatermandate.org/2011/09/15/nov-10-global-release-of-first-ever-guide-on-responsible-business-and-water-policy/feed/?lang=az 0     Apr 11 – CEO Su mandatı Delists Dörd Şirkətlər http://ceowatermandate.org/2011/09/15/apr-11-ceo-water-mandate-delists-four-companies/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/15/apr-11-ceo-water-mandate-delists-four-companies/?lang=az#comments Thu, 15 Sentyabr 2011 21:46:32 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4546-az (New York, 29 April 2011) – The UN Global Compact Office today announced the delisting of four companies from the CEO Water Mandate for failure to report on their implementation progress by the required deadline.

    Dörd şirkətlər:

    • Afina Su və Kanalizasiya Şirkəti (Yunanıstan)
    • Hong Kong Pekin Air Catering (Çini)
    • Talal Abu-Ghazaleh Təşkilatı (Misir)
    • Birləşdirilmiş Texnologiyaları Group (Amerika Birləşmiş Ştatları)

    Bu CEO Su mandatı endorsers Progress-su illik Rabitə inkişaf tələb edir, CEO Su mandatı altı əsas elementləri onların həyata keçirilməsi təsvir. Progress-su Rabitə haqqında ayrıntıları var CEO Su mandatı nin Şəffaflıq Siyasəti.

    ]]>     http://ceowatermandate.org/2011/09/15/apr-11-ceo-water-mandate-delists-four-companies/feed/?lang=az 0     May 11 – CEO Su mandatı Kopenhagen Konfransı Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-conference-in-copenhagen/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-conference-in-copenhagen/?lang=az#comments Fri, 09 Sentyabr 2011 22:20:50 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4371-az (Kopenhagen, 16-17 May 2011) - BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, kontekstində baş vermiş bir hadisə - bu həftə onun yeddinci iş konfrans çağırılır “Qlobal Saziş həftə” Kopenhagendə, Denmark.

    Konfrans cəlb daha çox 100 ekspertlər və biznes nəzəriyyəçi, maliyyə, vətəndaş cəmiyyəti, Hökumət, BMT-nin, və digər maraqları. Ilk günü, məsuliyyətli investisiya üçün BMT-nin dəstəklədiyi prinsipləri ilə birlikdə çağırılır, korporativ su risk və discloure mövzusunda diqqət. Haqqında 17 May, çox maraqlı müzakirələr mandatı iki digər prioritet workstreams müraciət: bağlı dövlət siyasəti kollektiv fəaliyyət layihələr-nin əsasında planlaşdırılır üçün; su və insan hüquqları. Və gündüz Mayqında 17 May, the CEO Water Mandate held a joint session with the UN Global Compact’s Caring for Climate initiative to explore potential synergies between the two platforms and the energy-water nexus.

    A full report of the working conference will be issued in the coming weeks.

    ]]>     http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-conference-in-copenhagen/feed/?lang=az 0     Aug 11 – CEO Su mandatı Dünya Su Həftəsi at Convenes http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-at-world-water-week/?lang=az http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-at-world-water-week/?lang=az#comments Fri, 09 Sentyabr 2011 21:39:23 +0000 GlassCanopy http://ceowatermandate.org/?p=4366-az (Stokholm, 26 Avqust 2011) - BMT-nin Qlobal Saziş Kurulu Başkanı Su mandatı, Sakit Okean İnstitutu ilə əməkdaşlıq, this week convened its eighth multi-stakeholder working conference since the launch of the initiative in 2007.

    Konfrans, hissəsi kimi Stokholmda keçirilən 2011 Su Həftəsi Dünya, təxminən cəlb 100 aparıcı mütəxəssisləri və iş nəzəriyyəçi, maliyyə, vətəndaş cəmiyyəti, dövlət, BMT-nin, və digər maraqları.

    The CEO Su mandatı - Başlamış və BMT-nin Baş katibi tərəfindən təsdiq təşəbbüs - təşəbbüsü üç prioritet workstreams inkişaf illik iki çoxtərəfli konfransları keçirir (su açıqlama; dövlət siyasəti; və insan hüquqları) eləcə də digər layihələri. Mandatı yaxınlarda geyim sənayesi və onunla bağlı təchizat zəncirləri su idarə olunması təcrübəsinin diqqət Viet Nam və Kambocada çay hövzələrində pilot kollektiv fəaliyyət layihələr başlayıb. The Mandate is also scoping a collective action project in South Africa.

    Stokholm Konfransın ilk sessiyası, Su idarə olunması üçün Alyans ilə əməkdaşlıq keçiriləcək, focused on “Su idarə olunması təcrübəsi ölçülməsi və açıqlanması” və çoxtərəfli panellər və müzakirələr bir sıra xüsusi. The Mandate is currently developing a set of Global Water Disclosure Guidelines in partnership with several stakeholder groups.

    İkinci sessiya, İnsan Hüquqları və Biznes İnstitutu ilədiqqəton “Biznes və Su və Kanalizasiya insan hüquqlarının”. İclası çoxtərəfli panellər və şirkətlərin öz əməliyyatlarının su və sanitariya insan hüququ uyğun olaraq təmin edə müraciət müzakirələr featured. Bu CEO Su mandatı yalnız biznes-yönümlü su təşəbbüsü, açıq-aydın daxil olduğunu hesab edir 2010 Su və sanitariya insan hüququ üzrə BMT qətnamələri. Mandatı erkən su insan hüququ mövzusunda diqqət başladı 2009. Bundan sonra mandatı mövzusunda iki ağ bülletenlərinin var, və hazırda şirkətlər üçün əməliyyat Rəhbərlik inkişaf edir, in partnership with Oxfam.

    “Bu CEO Su mandatı fəal onun workstreams və layihələrin inkişaf davam edir”, Gavin Power edib, BMT-nin Qlobal Saziş direktor müavini, CEO Su mandatı və rəhbəri. “Bu beynəlxalq ictimaiyyət tam kəskinləşən su böhranı həll etmək üçün başlayan vacibdir, olan yalnız ekoloji məsələ deyil, bir inkişaf deyil, iqtisadi, və insan hüquqları məsələsi. Sözü bir çox hissəsində ağır su stress, pisləşməsi suyun keyfiyyəti və yoxsul sanitariya ilə birlikdə, top siyasət narahatlıq kimi olmalıdır, və həmçinin, enerji və ərzaq təhlükəsizliyi kimi digər əsas davamlılıq məsələləri ilə bağlı olmalıdır. Bu Rio Earth sammitində 2012 Bu anlayışlar avans və ümid çözümleri miqyaslı mühüm forum təmin edəcək”.

    Iş konfrans tam hesabat gələn həftə veriləcək. Konfrans Tata Steel sponsorluq etmişdir, Nike, and ABInBev.

    ]]>     http://ceowatermandate.org/2011/09/09/ceo-water-mandate-convenes-at-world-water-week/feed/?lang=az 0